دأب الإتحاد الجهوي للشغل بقابس على تكريس ثوابت الاتحاد العام في بعدها الوطني والثقافي والاجتماعي الى جانب البعد المهني وذلك بالمساهمة في الرفع من مستوى ابنائنا التلاميذ وتحسين نتائجهم، فعمل هذه السنة كعادته على تمكين تلاميذ السنة الرابعة بالشعب التالية (آداب رياضيات علوم تجريبية علوم اقتصادية وتصرّف تقنية) من حصص في المواد التالية: (عربية تاريخ وجغرافيا فلسفة، انقليزية وكهرباء..) وقد استفاد من هذه الحصص اكثر من 350 تلميذة وتلميذ بمدينة قابس على مدى شهر (7 / 04/ الى 07 / 05 / 2008) وقد ساهم في انجاح المنتدى اربعة وثلاثون استاذا وانجزت الحصص بمدرسة حشاد الاعدادية.. وبهذه المناسبة يتقدم الاتحاد الجهوي بالشكر الى كل من ساهم في العمل على انجاح المنتدى اعدادا وتسييرا وتأطيرا وكذلك ادارة اعدادية حشاد والمؤسسات الداعمة، كما يخصّ بالشكر والثناء الاخوة الاساتذة الذين استجابوا لدعوة الاتحاد الجهوي كعادتهم وساهموا في انجاح المنتدى رغم التزاماتهم المهنية مع العلم ان فعاليات المنتدى لم تقتصر على مدينة قابس بلْ عمّت مدينة الحامة ومارث حيث انجزت العديد من الحصص في شتّى الاختصاصات المذكورة بفضل تطوّع الاخوة الاساتذة. في مجمع مقاولي الشحن على اثر برقية التنبيه بالاضراب الصادرة عن الاتحاد الجهوي للشغل بقابس الذي قرّره اعوان وعمال مجمع مقاولي الشحن بقابس انعقدت يوم 28/02/2008 جلسة اللجنة الجهوية للمصالحة باشراف السيد المعتمد الاول وبحضور ممثل عن المؤسسة المذكورة وعضو من المكتب التنفيذي للاتحاد الجهوي والنقابة الاساسية واثر تبادل الرأي تم الاتفاق على ما يلي: تمكين العمال من وصل شراءزي الشغل مثلما جرت به العادة لهذه السنة مع التزام العمال باقتناء لباس الشغل. مواصلة العمل بالاتفاق الحاصل سابقا بين الطرفين حول الساعات الاضافية. يتم النظر في الاعداد الصناعية لبعض الحالات المستوجبة بعد تكوين اللجنة الاستشارية للمؤسسة في اجل اقصاه نهاية شهر جويلية 2008. تقوم تفقدية الشغل بمراقبة وضعية العمال المتعاقدين بالمؤسسة. قامت المؤسسة بتوفير محل تمريض به طبيب اضافة الى انخراطها في مجمع طبّ الشغل وسيتم السعي مع الاطراف المتدخلة بالميناء إلى توفير ارضية مناسبة لطبّ الشغل والسلامة المهنية وبموجب هذا الاتفاق ألغي الاضراب المقرر ليوم 29/06/2008 اضراب فحوار فاتفاق في تيماب نفذّ عمّال شركة تيماب بقابس اضرابهم وذلك دفاعا عن الحقّ النقابي وقد فشل الحوار لايجاد مخرج يحفظ كرامة العامل في هذه المؤسسة فكان الاضراب نجاحا... وحاولت الادارة ممثلة في المدير المسؤول في المؤسسة الفرنسي الجنسية الضغط على العمّال مستخدما شتّى الوسائل بما في ذلك اتهام الطرف النقابي بالصدّ عن العمل! ساعيا الى تدخّل السلطة الجهوية لفكّ الاضراب فتدخّلت التفقدية الجهوية للشغل.. كما اتّهم الطرف النقابي بمحاولة تعنيفه!! إلاّ أنّ الاتحاد الجهوي ممثلا في عضوي المكتب التنفيذي الجهوي تصدّيا الى هذه الاباطيل وأقنعا الاطراف المتدخلة بان ادعاء المدير المسؤول لا أساس له من الصحة وانه قد عوّدنا على نظرته الدونية إلى العامل في تونس وأنّ الاضراب قانوني وحريّة الشغل مضمونة.. وأكدّوا للمتدخلين ان سلامة ما يوجد بالمؤسسة في عهدة المضربين الذين يعتبرون المؤسسة مورد رزقهم يجب المحافظة عليه.. وتواصل الاضراب لليوم الثاني مع توقف الانتاج كليا مما دفع المدير المسؤول الى الدخول في حوار لايجاد حلّ يحفظ كرامة العاملين بالشركة وممارسة حقهم النقابي.. وقد استأنف العمّال نشاطهم بعد ذلك.. في شركة تكنو للخدمات انعقدت جلسة عمل بمقر قسم تفقدية الشغل والمصالحة بقابس حضرها الى جانب تفقدية الشغل الممثل القانوني لشركة تكنو للخدمات وعن الجانب النقابي الاخ الجيلاني قويدر عضو المكتب التنفيذي والنقابة الاساسية للنظر في المطالب التالية (بطاقات الخلاص الساعات الاضافية الراحة الاسبوعية الاعياد الرسمية زي الشغل)... في بداية الجلسة استظهر ممثل الشركة القانوني ببطاقات خلاص شهر ماي 2008 فتبيّن انها قانونية وتشتمل على أجرة الساعات الاضافية والراحة الاسبوعية... كما تعهّد المؤجر بأنّه سيمكن العمال من اجرة ساعات العمل الاضافية لشهري مارس وافريل 2008 وأجرة الاعياد الرسمية (20 مارس و9 أفريل). كما استظهر المؤجّر بما يفيد أنّ جميع العمّال يتمتعون بالراحة الاسبوعية.. وافاد انّه سلم زي الشغل الى جميع العمال وذلك حسب المقتضيات القانونية وتم الاتفاق على ان يقع خصم مساهمة العمال في زيّ الشغل على امتداد اثني عشر شهرا (12) من العمل. جلسة عمل واتفاق (سوّاق التاكسي الاجراء) على اثر سلسلة الاحتجاجات التي قام بها سواق التاكسي الاجراء والبرقيات التي ارسلوها الى سلطة الاشراف انعقدت جلسة عمل يوم 5/06/2008 بمقر تفقدية الشغل والمصالحة للنظر في جملة المطالب التي تضمنتها اللائحة الصادرة عن الإجتماع العام الذي عقدوه يوم 12/05/2008 بدار الاتحاد الجهوي وحضرها الى جانب رئيس قسم تفقدية الشغل والمصالحة رئيس غرفة سيارات التاكسي وممثل عن الاتحاد الجهوي للصناعة والتجارة وعن الجانب النقابي الاخ الكاتب العام للاتحاد الجهوي للشغل والنقابة الاساسية وبعد تبادل الاراء طويلا نظرا لتباين وجهات النظر تم الاتفاق على ما يلي: 1 العلاقة الشغلية بين صاحب السيارة والرخصة والسائق الاجير تضبطها التشاريع الجاري بها العمل في القانون التونسي خاصة الفصل (4) الرابع من مجلة الشغل . 2 اعداد مشروع عقد شغل يضبط حقوق وواجبات الطرفين المتعاقدين بما يتماشى وقوانين الشغل الجاري بها العمل مع مراعاة خصوصيات القطاع في اجل اقصاه شهر من هذا التاريخ. كما قررت سلطة الاشراف الجهوية ما يلي: التأكيد على ضرورة حماية القطاع من الدخلاء وذلك بتشغيل السواق المتحصلين على بطاقة مهنيّة وفي هذا الاطار ستسحب رخصة الجولان لكلّ سيارة مخالفة لهذا القرار. تجميد فتح مناظرات اسناد شهادة السوق المهنية لسيارات التّاكسي الفردي إلى حين امتصاص الفائض المسجل في القطاع.. اسناد رخص جديدة لتعاطي المهنة على قاعدة احترام الفصل 5 من الامر عدد 2554 لسنة 1998 وسيقع بصورة استثنائية مراعاة السواق الذين تأخروا عن العمل بمقتضيات الامر 3018 لسنة 2002 واعتبار هذه الفترة أقدميّة فعلية في تعاطي المهنة. إلى الاخوة النقابيين لا يمكننا نشر قائمات الناجحين في المؤتمرات إلاّ متى تمّ مد إدارة الجريدة بما يفيد خلاص اشتراكاتهم مع الشكر الموصول لكل الاصدقاء والاحبة.
