Quelque 150 mille postes d'emplois ne trouvent pas de preneurs dans les entreprises tunisiennes sachant que le nombre total de chômeurs s'élève à 600 mille demandeurs d'emploi », a fait savoir le président du Centre des Jeunes Dirigeants (CJD) Khaled Zribi. Il a expliqué , dans une déclaration à la TAP que cette situation d'anomalie s'explique par le manque d'adaptation de la formation au marché de l'emploi, précisant que pour cette raison, le CJD met l'accent au cours de son actuelle stratégie d'action (2013/2015) sur la formation continue dans l'entreprise, le soutien au jeune dirigeant et son entreprise, outre l'entrepreneuriat et l'investissement.