أ ف ب - أوسلو - الفجرنيوز:أعلنت شركة "نورتورا" النرويجية للصناعات الغذائية أنها ستعتمد للمرة الأولى في هذه الدولة الإسكندنافية حجابا "يستخدم مرة واحدة فقط ويلقى بعد ذلك"؛ وذلك في محاولة للتوفيق بين المعتقدات الدينية للموظفات المسلمات ومتطلبات القواعد الصحية للشركة. وقالت نينا سوندكفيست مديرة الاتصالات في الشركة: "إنه لأمر هام بالنسبة لنا أن نكيف ظروف العمل مع تنوع عقائد العاملين". وأضافت: "نريد تمكين المسلمات العاملات في مصانعنا من ارتداء ملابس مهنية تنسجم في الوقت نفسه مع ممارساتهم الدينية والقواعد الصحية". وسيكون للعاملات المسلمات الحرية في ارتداء الحجاب الجديد (الذي يستخدم مرة واحدة) بدلا من غطاء الرأس التقليدي الذي يرتدونه خلال أوقات العمل في المصانع. وأوضحت الشركة أن 20% من العاملين لديها والبالغ عددهم سبعة آلاف من أصل أجنبي، ويتم تصنيع الحجاب الجديد -الذي لم تحدد الشركة مواصفاته- في السويد المجاورة. ووافق على هذا الحجاب المجلس الإسلامي النرويجي وهو أعلى هيئة تمثل المسلمين في النرويج. وكانت وزارة الشئون والخدمات الاجتماعية في النرويج قد أعلنت في مايو الماضي أنها تدرس السماح للمسلمات بارتداء الحجاب بجانب أزياء عملهن الرسمي للمؤسسات المختلفة، بحسب صحف نرويجية. يذكر أنه يتم السماح للمسلمات في العديد من المستشفيات بارتداء الحجاب مثل المستشفيات الجامعية في مدينتي "ستافينجير" و"أوليفال". وحصل مستشفى أوليفال عام 2006م على جائزة في نجاحه لتأهيل الموظفين القادمين من مختلفة الجهات والأعراق. وفي إطار سعيها لاحتواء المسلمين ودمجهم داخل المجتمع النرويجي، عدلت أوسلو مؤخرا في قانون العقوبات لتضاف إليه فقرة تجرم التعرض للأديان بعد قيام صحيفة "ميجازينت" النرويجية بنشر رسوم مسيئة للنبي محمد صلى الله عليه وسلم في 2006، وهو ما أثار غضب ومظاهرات عارمة في أنحاء العالم العربي والإسلامي، مما دفع الصحيفة للاعتذار. وتراوحت عقوبة الإساءة للأديان بين الغرامة المالية والحبس لمدة ثلاث سنوات كأقصى عقوبة.