أكد أمس السيد مستوري قمودي كاتب عام مساعد للنقابة العامة للتعليم الأساسي ل«التونسية» أن 60 ألف معلم في 4500 مدرسة ابتدائية يدخلون اليوم في إضراب عن العمل على خلفية تعطل المفاوضات مع وزارة الإشراف. وقال مستوري قمودي إن الجلسة التفاوضية التي انعقدت أول أمس لم تسفر عن نتائج إيجابية وهو ما جعل النقابة تمضي في الإضراب. وكانت النقابة العامة للتعليم الأساسي قد ضبطت تراتيب الإضراب ووجّهت نصها الى الاتحادات الجهوية للشغل داخل الجهات والى مديري المدارس الابتدائية حتى يتم العمل بها على أوسع نطاق. وتنص التراتيب العملية لإضراب المعلمين على حضور كافة المدرسين بالمدرسة منذ بداية أول حصة تدريس بقطع النظر عن ساعات التدريس المدرجة لذلك اليوم بجدول الأوقات ورفض الدخول إلى الأقسام أو إدخال التلاميذ لقاعة الدروس ورفض أي شكل من أشكال التفاوض الفردي أو الجماعي مع الإدارة حول الإضراب ورفض الإجابة عن أيّ استجواب أو توقيع أيّ ورقة تقدم من طرف الإدارة. كما تنصّ تراتيب الإضراب على تخصيص يوم الإضراب للتوعية حول مطالب المدرسين وعلى أن يختم الإضراب بإصدار برقية للوزير تنص على اعتبار معلمي المدرسة في حالة إضراب واعتبار أنّ الإضراب شرعي وعلى أنه «بقدر ما هو دفاع عن المعلم وكرامته فهو دفاع عن حق أبناء الشعب في الشغل والحرية والكرامة» وتحميل الوزارة مسؤولية كل ما يحدث في المدرسة من خلل إضافة إلى تقديم مقترحات لما بعد الإضراب الإنذاري وتجنّب النقاش مع التلاميذ والأولياء حول الإضراب ودوافعه. وبالنسبة لمديري المدارس الابتدائية يعتبرون أيضا في حالة إضراب لكن بحكم مسؤوليتهم عليهم إدخال التلاميذ إلى القاعات وعدم غلق المدرسة ورفض أيّ تفقد أو التعاون مع المتفقد في صورة إرادة هذا الأخير تفقد أي مدرس أو التعاون مع أي مسؤول في السلطة أو الإدارة، كما على المدير حراسة تلاميذه بالصورة والكيفية التي يراها صالحة والامتناع عن أيّ عمل إداري مهما كان نوعه. وتجدر الإشارة إلى أن الهيئة الإدارية للتعليم الأساسي المجتمعة بدار الاتحاد العام التونسي للشغل يوم الخميس 28 مارس 2013 أكدت في لائحتها المهنية أنها سجلت تراجعات بالجملة من قبل وزارة التربية في أغلب الاتفاقيات المبرمة مع النقابة العامة للتعليم الأساسي واعتبرت ذلك ضربا لمصداقية التفاوض وجديته، كما أكدت تمسكها بالمطالب التالية: نشر نتائج الترقيات المهنية لمختلف الأسلاك فورا ودون انتظار إصدار النظام الأساسي طبقا لمحضر اتفاق 2 أكتوبر 2012، الإسراع بإصدار النظام الأساسي للقطاع في أجل لا يتعدّى أسبوعين، احترام الاتفاقيات المبرمة بين النقابة ووزارة الإشراف وتفعيلها مثل منحة الريف ومنحة التنقل الكيلومترية للمساعدين البيداغوجيين وتعميم منحة العودة المدرسية وإدراج سنوات التعاقد في احتساب الأقدمية العامة وإنهاء التفاوض في الترفيع في منحة مستلزمات العودة المدرسية ومراجعة مقتضيات الفصل 35 من القانون التوجيهي بما يكرّس المدرسة الابتدائية كمؤسسة عمومية ذات صبغة إدارية تتمتع بالشخصية القانونية والاستقلال المالي والتخفيض في عدد ساعات العمل بالنسبة لمعلمي التطبيق الأول إلى 18 ساعة أسبوعيا بداية من سبتمبر 2013 وإعادة فتح المعهد الأعلى للتربية أمام المعلمين لمواصلة دراستهم والترفيع في المنح الجامعية لأبناء مدرسي التعليم الابتدائي في اتجاه تعميمها وإحداث منحة أخطار المهنة ومنحة نهاية الخدمة.
