تورس : اتفاق بين الإدارة العامة للاتصالات و الجامعة العامة للبريد و الاتصالات

في الرياض: وزير السياحة يجدّد التزام تونس بتطوير القطاع ودعم الابتكار السياحي أستاذ يثير الإعجاب بدعوة تلاميذه للتمسك بالعلم عاجل: الزّبدة مفقودة في تونس...الأسباب صالون التقنيات الزراعية الحديثة والتكنولوجيات المائية من 12 الى 15 نوفمبر 2025 بالمعرض الدولي بقابس سليانة: تقدم موسم البذر بنسبة 30 بالمائة في ما يتعلق بالحبوب و79 بالمائة في الأعلاف عاجل: هبوط اضطراري لتسع طائرات بهذا المطار ''واتساب'' يُطلق ميزة جديدة للتحكم بالرسائل الواردة من جهات مجهولة عاجل/ طائرات حربية تشن غارات على خان يونس ورفح وغزة.. تنمرو عليه: تلميذ يفجر معهده ويتسبب في اصابة 96 من زملائه..ما القصة..؟! 31 قتيلا في أعمال عنف داخل سجن في الإكوادور الأهلي بطل للسوبر المصري للمرة ال16 في تاريخه كميات الأمطار المسجّلة خلال ال24 ساعة الماضية الرابطة الثانية: برنامج مباريات الجولة التاسعة نهاية موسم لاعب المنتخب الوطني بطولة فرنسا: باريس سان جرمان يتغلب على ليون وينفرد بالصدارة تصريحات مثيرة داخل النادي الإفريقي ...هذا شنوا صاير بنزرت: وفاة توأم في حادث مرور عاجل-التواريخ الهامة القادمة في تونس: ماذا ينتظرنا؟ فتح باب الترشح لمسابقة ''أفضل خباز في تونس 2025'' البرلمان يناقش اليوم ميزانية الداخلية والعدل والتربية والصناعة ما خلصّتش الكراء... شنوّة الإجراءات الى يعملها صاحب الدّار ضدك ؟ عاجل: غلق 3 مطاعم بالقيروان...والسبب صادم إنتر يتقدم نحو قمة البطولة الإيطالية بفوز واثق على لاتسيو بطولة اسبايا : ثلاثية ليفاندوفسكي تقود برشلونة للفوز 4-2 على سيلتا فيغو تونس: 60% من نوايا الاستثمار ماشية للجهات الداخلية تأجيل محاكمة رئيس هلال الشابة توفيق المكشر عاجل/ نشرة تحذيرية للرصد الجوي..وهذه التفاصيل.. عاجل: عودة الأمطار تدريجياً نحو تونس والجزائر بعد هذا التاريخ حسين الرحيلي: حلول أزمة قابس ممكنة تقنياً لكن القرار سياسي علاش فضل شاكر غايب في مهرجانات تونس الصيفية؟ أضواء الشوارع وعلاقتها بالاكتئاب الشتوي: دراسة تكشف الرابط لن تتوقعها: مفاجأة عن مسكنات الصداع..! دواء كثيرون يستخدمونه لتحسين النوم.. فهل يرتبط تناوله لفترات طويلة بزيادة خطر فشل القلب؟ أفضل 10 طرق طبيعية لتجاوز خمول فصل الخريف شنيا الحاجات الي لازمك تعملهم بعد ال 40 أمطار صبحية متفرقة لكن.. الطقس في استقرار الأيام الجاية زيلينسكي: لا نخاف أميركا.. وهذا ما جرى خلال لقائي مع ترامب عاجل/ فاجعة تهز هذه المعتمدية.. محمد صبحي يتعرض لوعكة صحية مفاجئة ويُنقل للمستشفى رواج لافت للمسلسلات المنتجة بالذكاء الاصطناعي في الصين مجلس الشيوخ الأمريكي يصوت لصالح إنهاء الإغلاق الحكومي الشرع أول رئيس سوري يزور البيت الأبيض السينما التونسية حاضرة بفيلمين في الدورة التأسيسية للمهرجان الدولي للفيلم القصير بمدينة تيميمون الجزائرية بنزرت ...مؤثرون وناشطون وروّاد أعمال .. وفد سياحي متعدّد الجنسيات... في بنزرت حجز أكثر من 14 طنًا من المواد الغذائية الفاسدة خلال الأسبوع الأول من نوفمبر توزر: العمل الفلاحي في الواحات.. مخاطر بالجملة في ظلّ غياب وسائل الحماية ومواصلة الاعتماد على العمل اليدوي أيام قرطاج المسرحية 2025: تنظيم منتدى مسرحي دولي لمناقشة "الفنان المسرحي: زمنه وأعماله" أمطار متفرقة ليل الأحد رئيس الجمهورية: "ستكون تونس في كل شبر منها خضراء من أقصى الشمال إلى أقصى الجنوب" رحيل رائد ''الإعجاز العلمي'' في القرآن الشيخ زغلول النجار احتفاءً بالعيد الوطني للشجرة: حملة وطنية للتشجير وبرمجة غراسة 8 ملايين شتلة ظافر العابدين في الشارقة للكتاب: يجب أن نحس بالآخرين وأن نكتب حكايات قادرة على تجاوز المحلية والظرفية لتحلق عاليا في أقصى بلدان العالم عفاف الهمامي: كبار السن الذين يحافظون بانتظام على التعلمات يكتسبون قدرات ادراكية على المدى الطويل تقيهم من أمراض الخرف والزهايمر طقس اليوم: أمطار غزيرة ببعض المناطق مع تساقط البرد المسرح الوطني يحصد أغلب جوائز المهرجان الوطني للمسرح التونسي أولا وأخيرا .. قصة الهدهد والبقر من أعطي حظه من الرفق فقد أعطي حظّه من الخير خطبة الجمعة ... مكانة الشجرة في الإسلام الشجرة الطيبة... كالكلمة الطيبة

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

اتفاق بين الإدارة العامة للاتصالات و الجامعة العامة للبريد و الاتصالات

الشعب نشر في الشعب يوم 17 - 11 - 2007

انعقدت بالمقر الاجتماعي لاتصالات تونس جلسة عمل بين الإدارة العامة لاتصالات تونس و الجامعة العامة للبريد و الاتصالات و ذلك يوم الاثنين 12 نوفمبر 2007 بداية من الساعة 10 صباحا و إلى غاية الساعة 15 وحضرها عن الجانب الإداري السيد الرئيس المدير العام و السيد المدير المركزي للموارد البشرية و السيد المدير المركزي المكلف بالشؤون الاجتماعية و الإدارية و عن الجانب النقابي السيد الامين العام المساعد المسؤول عن المؤسسات و المنشات العمومية بالاتحاد العام التونسي للشغل و اعضاء الجامعة العامة للبريد و الاتصالات.
و بعد النقاش و تبادل الاراء سجل ما يلي:
1 - برنامج الاجتماعات بين الطرف النقابي و الادارة العامة:
تم الاتفاق على تنظيم اجتماع مع السيد الرئيس المدير العام كل شهرين و كلما دعت الحاجة (الحالات الطارئة و التي تستوجب التدخل العاجل) و اجتماع شهري مع الفريق التفاوضي المتكون من السادة:
* المدير المركزي للموارد البشرية
* الكاتب العام للشركة الوطنية للاتصالات
* المدير المركزي المكلف بالشؤون الادارية و الاجتماعية
-2 - المسار المهني:
- تنظيم دورة تكوينية سنوية تدوم ثلاثة اشهر للاعوان المسقفين صنف7 حرفي و الذين قضوا اقدمية تساوي او تفوق 5 سنوات في هذا الصنف للانتقال الى الصنف 7 تقني
- بالنسبة للمفعول المالي الرجعي ) بداية من جانفي 2007 ( تم الاتفاق على اعداد مذكرة في الغرض قصد عرضها على مجلس الادارة للمصادقة و الذي سينعقد يوم 22 نوفمبر 2007
- تم الاتفاق على تمكين الاعوان الذين بلغوا السقف الاقصى في صنف 7 حرفي و البالغين 57 سنة و ما فوق بالامتيازات المالية للصنف 7 تقني و ذلك في اطار الترقية الاستثنائية و تصرف ضمن مكونات الاجر.
-3- الهيكل التنظيمي الجديد للمؤسسة:
- سيتم تمكين الطرف النقابي من نسخة من الهيكل التنظيمي للمؤسسة طبقا لتعليمات السيد الوزير و نسخة من النظام الداخلي لاسناد و الاعفاء من الخطط الوظيفية في اجل اقصاه 2007 30 / 11/
- و تمسك الطرف النقابي بضرورة التفاوض في شانه.
-4- دعم ميزانية الصندوق الاجتماعي:
-تم الاتفاق على برمجة اجتماع ليوم 20071123 مع اعضاء لجنة تسيير الصندوق الاجتماعي للنظر في جميع المواضيع المتعلقة بالصندوق و خاصة منها كيفية تفعيل الصندوق وفق ما يقتضيه النظام الداخلي للصندوق
- اتخاذ التدابير الازمة قصد صرف الميزانية السنوية للصندوق مع بجاية كل سنة اما في خصوص الترفيع في ميزانية الصندوق فسيتم النظر فيه اثناء المفاوضات الاجتماعية القادمة
- 5- سياسة الاجور داخل المؤسسة و اسناد امتيازات و حوافز تشجيعية غير قارة:
- وقع التأكيد على أن سياسة التأجير لا مساس بها و لا تغيير فيها و تتم بتطبيق النظام الأساسي للأعوان
- هذا و أكد الطرف الإداري على ضرورة تطبيق نظام التحفيز تشجيعا لجميع الأعوان على مزيد البذل و الإنتاج
- يرى الطرف النقابي أن يضبط التحفيز على قاعدة جزء ثابت و جزء متحرك يشمل كافة الأعوان
- 6- المناظرات الداخلية:
- تم الاتفاق على الإعلان عن نتائج جميع المناظرات و الترقية بالاختبار في اجل أقصاه 30 جوان من كل سنة.
- 7- تحسين الاوضاع المادية و الاجتماعية للاعوان:
- صرحت الإدارة إلى أن هذا الموضوع يندرج في نطاق المفاوضات الاجتماعية المقبلة.
-8- الساعات الإضافية:
- تنظيم جلسة مشتركة بين إدارة الموارد البشرية والجامعة العامة لمزيد توضيح طريقة احتساب وصرف الساعات الاضافية.
- 9-المتعاقدون:
بصفة استثنائية يتم ترسيم الأعوان الذين شاركوا في مناظرة ترسيم المتعاقدين بعنوان سنة 2007 ضمن آليات التكوين المعتمدة وحسب التراتيب القانونية.
-10- التعاونية:
تعهدت الإدارة بالمساهمة في دفع مبالغ التجاوزات بعنوان مصاريف العلاج لسنة .2005
- 11-حول نظام التأجير:
أكد الرئيس المدير العام احترام المؤسسة لكامل فصول النظام الأساسي والمحافظة على مواطن الشغل وتدعيمها.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.