Le cabinet Sigma Conseil a présenté, aujourd'hui, jeudi 7 décembre 2017, un bilan de 7 ans depuis la révolution tunisienne. Présenté par son patron, Hassen Zargouni, un sondage exclusif SIGMA/KAS (Konrad-Adenauer-Stiftung) a permis de passer en revue la perception des Tunisiens du bilan qu'ils retiendraient de ces 7 ans ainsi que leurs attentes à moyen terme du processus politique et économique que connait le pays.
Après avoir énuméré les principales dates clés depuis la révolution, M. Zargouni a indiqué que les événements ayant marqué l'esprit des Tunisiens demeurent l'assassinat de Chokri Belaid, l'obtention du prix Nobel par le quartet, ainsi que la qualification de la Tunisie pour la coupe du monde Russie 2018. Quant aux personnalités marquantes, on cite le président de la République, Béji Caïd Essebsi, son prédécesseur, Moncef Marzouki, le chef du gouvernement actuel, Youssef Chahed, le martyr, Chokri Belaid, ainsi que le président du mouvement Ennahdha, Rached Ghannouchi.
Par ailleurs, seuls 8% des interviewés considèrent que la révolution a réussi tandis que 51% estiment qu'elle n'a pas réussi. Dans le même contexte, 56% des interrogés indiquent qu'aucun objectif de la révolution n'a été atteint. Pour 69% d'entre eux, la liberté d'expression constitue un des acquis.
D'autre part, la perception de l'avenir par les Tunisiens n'est pas des plus optimistes puisque 80% considèrent que la situation est pire que ce qu'elle a été en 2011. Ils estiment que les principaux gains sont la liberté d'expression et la démocratie. Par contre ils ont enregistré des pertes au niveau de la lutte contre le chômage et l'amélioration du niveau de vie.
Il en ressort, par ailleurs, de ce sondage que les avis sont parfaitement partagés quant à l'optimisme pour l'avenir, 48% le sont, alors que 48 % sont pessimistes. On notera, également, qu'un tiers des sondés a pensé à quitter la Tunisie, principalement, parmi les jeunes de 18 à 25 ans. Cela est dû, notamment, au chômage, la pauvreté, la cherté de la vie, et la situation sécuritaire.
