Dans le cadre du programme « Skills for Employability » le British Council organise en collaboration avec l'Agence Tunisienne de la Formation Professionnelle une session de formation au profit de 56 formateurs du 06 au 17 juin 2011 au centre CENAFFIF à Rades. Le but de cette formation étant de renforcer leurs compétences pédagogiques et linguistiques. Cet événement s'inscrit dans le contexte post révolutionnaire que la Tunisie traverse actuellement. Il consolide l'échange culturel entre la Tunisie et la Grande Bretagne. Il souligne également les avantages de l'ouverture sur des nouvelles stratégies afin de dynamiser la politique de promotion de l'emploi ou l'anglais a été identifié comme une priorité stratégique pour le futur de l'employabilité en Tunisie. Ainsi, le ministère de la Formation professionnelle et de l'Emploi, et en particulier l'agence Tunisienne de Formation Professionnelle (ATFP) accordent une priorité à l'amélioration continue des compétences pédagogiques des enseignants des centres de formation professionnelles. La formation qui se déroulera au CENAFFIF constitue une première étape d'un projet contenant 4 phases, et surtout la mise en pratique de la convention entre l'ATFP et le British Council dans le but de promouvoir la qualité de la formation et de délivrer des diplômes reconnus par les deux parties ainsi que de permettre aux enseignants d'améliorer leurs méthodologies d'enseignement et acquérir une confiance professionnelle. Dans ce contexte, l'ATFP et le British Council travailleront conjointement pour améliorer la qualité de l'enseignement et l'apprentissage de l'anglais ainsi que pour examiner la nécessité de développer la capacité de formation. L'approche du British Council est fondée sur des recherches approfondies menées au cours des trois dernières années sur le besoin et le rôle de l'anglais sur le marché de travail en Tunisie. Le British Council va exploiter ses nombreuses ressources et produits d'apprentissage pour élaborer ce plan de formation et atteindre les objectifs fixés, tel que développer les méthodes, compétences, stratégies ainsi que la confiance des formateurs d'anglais. La spécificité de ce programme réside dans sa continuité, l'équipe de formateurs du British Council fera en effet en sorte que le développement professionnel soit continu non seulement par l'encadrement des enseignants mais surtout en s'assurant que les méthodes apprises et les nouvelles pratiques soient diffusées en cascade pour tout personne concernée. Le British Council est l'organisation internationale du Royaume Uni pour les échanges culturels et pédagogiques. Nous sommes présents dans 110 pays. Le British Council établit des liens durables entre le Royaume Uni et les autres pays par le biais d'opportunités d'apprentissage et le meilleur des idées créatives du Royaume Uni. Le British Council existe en Tunisie depuis 1962. Son objectif est de travailler avec des partenaires de toutes les régions de Tunisie pour offrir des opportunités d'apprentissage et pour partager les idées créatives du Royaume Uni et ainsi établir des relations durables entre la Tunisie et le Royaume Uni.
