• Recrutement de 100 jeunes de la région par le GCT Le sit-in observé depuis deux semaines dans la zone industrielle de Gabès a été levé, mardi, à la suite d'un accord conclu entre les représentants du Groupe chimique tunisien (GCT) et les jeunes de la région. L'accord prévoit le recrutement de cent jeunes de la région diplômés du supérieur pour encadrer les travailleurs de la Société environnementale, filiale du GCT, et l'intégration de tous ses agents. D'une durée indéterminée, les contrats de travail prendront effet à compter du 1er janvier 2012. Le salaire mensuel est fixé à 300 dinars (net) et l'employeur couvrira les charges sociales de l'employé (sécurité sociale et assurance maladie). La société s'engage à réviser les salaires mensuels au cours des négociations sectorielles relatives au statut de l'entreprise et à la grille des salaires. De son côté, le GCT prendra en charge les jeunes qui désirent suivre une formation professionnelle dans les différents centres du pays. La Société environnementale est une société anonyme placée sous la tutelle du ministère de l'Industrie et de la Technologie. Le GCT contribue à hauteur de 99,53% de son capital.
