Le bureau exécutif du Syndicat général de la culture et de l'information, relevant de l'Union générale tunisienne du travail (Ugtt), a réprouvé les pratiques de certains établissements médiatiques qui procèdent à «des licenciements abusifs et violent le Code du travail et les accords conclus». Dans une déclaration, rendue publique hier, le Syndicat général de la culture et de l'information dénonce «les décisions abusives» contre le journaliste de la Radio tunisienne, Mondher Jbeniani, estimant que celles-ci sont «illégales». Le syndicat réaffirme l'impératif de trouver un consensus autour de l'amendement de l'article 115 de manière à protéger les droits du personnel du secteur, à mettre en place un cahier des charges régissant les relations employeur-employés et à garantir l'application des accords conclus. Le Syndicat appelle, en outre, la Haute autorité indépendante de la communication audiovisuelle (Haica) à prendre les mesures qui s'imposent contre les entreprises de presse qui violent le Code du travail. Il exhorte le gouvernement à mettre tout en œuvre pour permettre à cette instance d'accomplir sa mission dans les meilleures conditions.
