نظم المعهد الأمريكي « "Best Companies Groupحفل توزيع جوائز. وتحصل بهذه المناسبة فريق TeleperformanceTunisie ممثلا بالإدارة العامة ومديري المركز وجميع فرق الموارد البشرية والاتصال على الجائزة الأولى كأفضل مشغّل في تونس / أفضل مكان عمل في تونس لسنة 2018. وصرح علي حمّودة مدير الموارد البشرية قائلا: «تسجيل اسم Teleperformance بحروف من ذهب في إطار الدورة الثالثة لجائزة أفضل مشغّل في تونس / أفضل مكان عمل في تونس لسنة 2018، هذا يُمكّن Teleperformance Tunisie من تصدُّر قائمة المؤسسات البارزة من حيث سياسة الموارد البشرية. وتعتبر جائزة أفضل مكان عمل بتونس لسنة 2018 أعلى وأسمى شهادة لمواصفات الموارد البشرية وهي تسمح لمؤسسة Teleperformance Tunisie أن تصبح مرجعا محليا ودوليا وتسمح لها بأن تتموقع كمشغّل متميز بفضل تطبيق معايير الامتياز الأسمى في مجال ظروف العمل وأن تعزز علامتها كمشغل لدى ما يزيد عن 6500 موظف إلى جانب الشركاء والحرفاء المحتملين. ويتماشى هذا التموقع مع إرادة المؤسسة لتطوير نموها على المستويين المحلي والدولي وأساسا عبر التزامها بانتداب 400 شخص من خريجي التعليم العالي ما بين سنتي 2017 و2019 في إطار اتفاقية أبرمت مع برنامجSmart Tunisia إلى جانب الانتفاع من خبرات كفاءاتها لدى المؤسسات العاملة بالسوق التونسية. وصرّح Stéphane Ducreux المدير العام المساعد: «جاء هذا الاعتراف المهم نتيجة عمل بدأناه عن كثب مع موظفينا وشركائنا وحرفائنا. وهو ما يسمح بتتويج خطة ثلاثية تستند إلى إستراتيجية الشركة التي أردناها أقرب إلى احتياجات فرقنا وفي تناغم مع أهداف حرفائنا! نحن شركة مسؤولة اجتماعيا، وملتزمون بالتحسين المستمر لأوضاع موظفينا من خلال خلق آفاق جديدة لهم، وبتجويد خدماتنا تجاه حرفائنا وتجاه المجموعة التي نحن جزء منها من خلال استدامتنا».