صدر أمر حكومي عدد 291 لسنة 2019 مؤرخ في 22 مارس 2019 يتعلق بضبط صيغ وآليات الانتداب والترقية والترسيم بالبلديات. وفي الآتي نص الأمر الحكومي: الفصل الأول تضبط أحكام هذا الأمر الحكومي صيغ وآليات الانتداب والترقية والترسيم بالبلديات لمختلف رتب وأصناف الأسلاك المشتركة التالية: السلك الإداري المشترك، المتصرفين في الوثائق والأرشيف، أعوان المكتبات والتوثيق بالإدارات العمومية، النظام الأساسي الخاص بالأعوان الوقتيين، سلك عملة الدولة والجماعات المحلية والمؤسسات العمومية ذات الصبغة الإدارية، السلك المشترك للصحافيين، سلك الأخصائيين النفسانيين، منشطي تطبيق رياض الأطفال، منشطي رياض الأطفال، السلك المشترك للأطباء البياطرة، السلك المشترك للفنيين الساميين للصحة العمومية، أعوان الإطارات المشتركة للمخبر، سلك المهندسين في علم طبقات الأرض، السلك المشترك لمهندسي الإدارات العمومية، السلك التقني المشترك للإدارات العمومية سلك محللي وتقنيي الإعلامية للإدارات العمومية، سلك المهندسين المعماريين، سلك معماري الإدارة. الفصل 2 مع مراعاة أحكام الأنظمة الأساسية المشتركة المشار إليها بالفصل الأول من هذا الأمر الحكومي، يتولى رئيس البلدية الانتداب والترقية والترسيم والإدماج في مختلف الرتب والأصناف والتعيين بمختلف المصالح والهياكل الراجعة بالنظر للبلدية المعنية. الفصل 3 يتم ضبط كيفية تنظيم المناظرات الخارجية للانتداب والمناظرات الداخلية للترقية والامتحانات المهنية للترسيم وسيرها بقرار من رئيس البلدية. وتضبط بمقتضى قرار من الوزير المكلف بالشؤون المحلية قرارات نموذجية تتعلق بتنظيم وفتح المناظرات المنصوص عليها بالفقرة الأولى من هذا الفصل. الفصل 4 تضبط لجان المناظرات الخارجية للانتداب والمناظرات الداخلية للترقية والامتحانات المهنية للترسيم بمقتضى قرار من الوزير المكلف بالشؤون المحلية. الفصل 5 يتم فتح مناظرات الانتداب والترقية والامتحانات المهنية للترسيم بقرار من رئيس البلدية وذلك في حدود الخطط المفتوحة بالميزانية، مع ضرورة التقيد بأحكام الفصل 9 من القانون الأساسي عدد 29 لسنة 2018 المؤرخ في 9 ماي 2018. الفصل 6 تنشر قرارات رئيس البلدية المشار إليها بالفصلين 3 و5 من هذا الأمر الحكومي بالجريدة الرسمية للجماعات المحلية والموقع الإلكتروني للبلدية المعنية والبوابة الإلكترونية للجماعات المحلية ويتم تعليقها بمقر البلدية المعنية طبقا للتشريع والتراتيب الجاري بها العمل. الفصل 7 يتولى رئيس البلدية تنظيم وفتح الاختبارات والامتحانات المهنية لانتداب وترقية وإدماج العملة طبقا للإجراءات الجاري بها العمل. الفصل 8 يمكن لرئيس البلدية انتداب أعوان وقتين أو متعاقدين طبقا لأحكام القانون عدد 112 لسنة 1983 المؤرخ في 12 ديسمبر 1983 المشار إليه أعلاه ووفقا لمبادئ المساواة والشفافية والجدارة. الفصل 9 تواصل الوزارة المكلفة بالشؤون المحلية تنظيم وفتح المناظرات الداخلية للترقية للصنفين الفرعيين أ2 وأ1 إلى غاية 31 ديسمبر 2019. الفصل 10 وزير الشؤون المحلية والبيئة مكلف بتنفيذ هذا الأمر الحكومي الذي ينشر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية.
