تورس : "اورونج تونس" تكشف نتائج البرنامج الرائد " we Diversity" وتنجح في تحسين مكانة المرأة في الشركة

الاستاذ سفيان بلحاج محمد رئيسا جديدا للفرع الجهوي للمحامين بتونس قضية حاوية المخدرات بميناء رادس.. الاحتفاظ بموظفة بشركة خاصة وموظف بالديوانة البرتغال تعلن رسميا اعترافها بدولة فلسطين آفاقها واعدة .. السياحة البديلة سند للوجهة التونسية مع الشروق : الطباشير في عصر "شات جي بي تي"! التيار الشعبي يدعو الى المشاركة في وقفة احتجاجية وفي اضراب عالمي عن الطعام قابس...انطلاق الاستعدادات للموسم السياحي الصحراوي والواحي حافلةُ الصينِ العظيمةُ لأول مرة في تاريخها ...التلفزة التونسية تسعى إلى إنتاج 3 مسلسلات رمضانية الصينيون يبتكرون غراء عظميا لمعالجة الكسور بطولة افريقيا لكرة اليد للصغريات (الدور النهائي): المنتخب التونسي ينهزم امام نظيره المصري 21-33 بعد جولة أوروبية راقصون من فرقة باليه أوبرا تونس يقدمون عرض "كارمن دانسي" بطولة انقلترا: ارسنال يختطف التعادل مع مانشستر سيتي 1-1 الملعب التونسي سنيم الموريتاني (2 0) انتصار هام ل«البقلاوة» الولايات المتحدة: مصرع شخصين وإصابة 5 آخرين بإطلاق نار قرب ملهى ليلي هل تعرف أيهما أخطر على الصحة... نقص الوزن أم زيادته؟ هذا ما تقرر في حق الارهابيان يحي الغزالي وعادل الغندري مطار بروكسل يطلب من شركات الطيران إلغاء نصف الرحلات المغادرة غدا: الأسباب في اليوم عالمي للزهايمر: هذه توصيات وزارة الصحة الدورة السادسة من تظاهرة "الخروج إلى المسرح" من 26 سبتمبر إلى 2 أكتوبر 2025 من بينها 5 عربية.. ترامب يدعو قادة 5 دول إلى اجتماع بشأن الحرب على القطاع الحوت الميت خطر على صحتك – الهيئة الوطنية تحذر الشمال والوسط تحت الرعد: أمطار قوية تجي الليلة! محرز الغنوشي: ''درجات حرارة ليلية مقبولة...والمليح يبطى'' عاجل: ثلاثية نظيفة للترجي على القوات المسلحة وتقدم كبير نحو الدور الثاني! عاجل: حارس الإفريقي ينقل للمستشفى بعد تدخل عنيف مشاركة 1500 عداء وعداءة في ماراطون بالمرسى عائداته مخصصة لمجابهة الانقطاع المدرسي المبكر الكيني ساوي يفوز بماراطون برلين ويحافظ على سجله المثالي عاجل/ هيئة السلامة الصحية للمنتجات الغذائية تحذر من خطورة استهلاك هذه الأسماك.. كأس الكنفدرالية الإفريقية: النتائج الجزئية لذهاب الدور التمهيدي الأول بطولة سان تروبيه الفرنسية للتحدي: التونسي معز الشرقي يحرز اللقب وزير الخارجية يترأس الوفد التونسي في أشغال الدورة الثمانين للجمعية العامة للأمم المتحدة المراقبة الاقتصادية تحجز 55 طنا من الخضر والغلال ببرج شاكير والحرايرية أسطول الصمود :هيئة التسيير تكشف اخر المستجّدات قلة النوم تهدد قلبك.. تعرف شنو يصير لضغط الدم! عاجل- تذكير: آخر أجل لإيداع التصريح بالقسط الاحتياطي الثاني للأشخاص الطبيعيين يوم 25 سبتمبر 2025 تونس تشارك في مؤتمر التعاون الثقافي والسياحي الصيني العربي أمطار الخريف ''غسالة النوادر''.. شنية أهميتها للزرع الكبير؟ بحسب التوقعات: تونس الكبرى وزغوان تحت الخطر...أمطار بين 60 و90 ملم! الجمعية التونسية للطب الباطني تنظم لقاء افتراضيا حول متلازمة "شوغرن" انتشال جثتي طفلين توفيا غرقا في قنال مجردة الوطن القبلي سوسة: جلسة عمل لمتابعة وضعية شركة الألبان الصناعية بسيدي بوعلي محمد علي: ''الأسطول يقترب كل دقيقة من غزة.. أما أنتم؟ مجرد أصابع ملوثة على لوحة مفاتيح'' فيتنام بالمركز الأول في مسابقة إنترفيجن وقرغيزستان وقطر في المركزين الثاني والثالث قريبا انطلاق أشغال مشروعي تهيئة الملعب البلدي بمنزل فارسي وصيانة المحولات الكهربائية بالملعب الاولمبي مصطفى بن جنات بالمنستير الموساد تسلّل إلى معقلهه: الكشف عن تفاصيل اغتيال نصر الله عاجل: إيقاف اكثر من 20 ''هبّاط'' في تونس عاجل: شيرين عبد الوهاب أمام القضاء بنزرت: تنفيذ اكثر من 80 عملية رقابية بجميع مداخل ومفترقات مدينة بنزرت وتوجيه وإعادة ضخ 22,6 طنا من الخضر والغلال غدا الأحد: هذه المناطق من العالم على موعد مع كسوف جزئي للشمس عاجل/ بشائر الأمطار بداية من هذا الموعد.. تكريم درة زروق في مهرجان بورسعيد السينمائي عاجل/ مصابون في اصطدام "لواج" بشاحنة ثقيلة بهذه الطريق الوطنية السبت: أمطار متفرقة بالجنوب الشرقي وسحب عابرة استراحة «الويكاند» ما تفوتهاش: فضائل قراءة سورة الكهف يوم الجمعة! وخالق الناس بخلق حسن يا توانسة: آخر أيام الصيف قُربت.. تعرف على الموعد بالضبط!

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

"اورونج تونس" تكشف نتائج البرنامج الرائد " we Diversity" وتنجح في تحسين مكانة المرأة في الشركة

الصباح نيوز نشر في الصباح نيوز يوم 14 - 02 - 2020

أعلنت، اليوم الجمعة، شركة "اورونج تونس" عن نتائج البرنامج الرائد we Diversity، الذي امتد على مدار سنة وكان بدعم من الوكالة الألمانية للتعاون الدولي في إطار البرنامج الإقليمي "الاندماج الاقتصادي للمرأة في منطقة الشرق الأوسط وإفريقيا" تحت شعار "عندما تعمل المرأة، يزدهر الاقتصاد".
ويهدف هذا البرنامج، وفق ما أفاد به المدير العام لأورونج تونس، "تيري مايي" إلى تعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل وتنمية قدرات المرأة العاملة وتطوير مهاراتها والعمل على النهوض بتمثيليتها داخل مؤسسة "اورونج تونس".
كما اعتبر "تيري مايي" أنّ أورونج تونس أكّدت التزامها ومسؤوليتها ومساهمتها في تحقيق المساواة المهنية بين المرأة والرجل رغم وجود نقص نسبي في العاملات في الوظائف التقنية بالشركة، قائلا: "هذا يعدّ تميزا وامتيازا حقيقيا يساهم في مزيد تعزيز أداء المؤسسة ومردوديتها والابتكار..".
ومن جانبها، قالت "Katja wunderlich" المستشارة التقنية عن برنامج ECONOWIN بالوكالة الألمانية للتعاون الدولي إنّ "البرنامج الرائد we Diversity وان يُعلن اليوم عن انتهائه إلا أنه يعدّ مشروعا رئيسيا داخل أورونج تونس وستواصل خطاها في هذا الإطار".
وعن البرنامج الرائد we Diversity ، قالت المستشارة التقنية عن برنامج ECONOWIN ، قالت إنه يهدف إلى تنمية قدرات المرأة العاملة وتطوير مهاراتها والعمل على النهوض بتمثيليتها وولوجها إلى مناصب المسؤولية والقيادة كما يعتبر مشروعا رئيسيا ومهما في نشاط "اورونج تونس".
واعتبرت "Katja wunderlich" أنّ "ضمان التنوع بين الجنسين في استراتيجية الشركة والعمل على تنفيذه بشكل منتظم وفي مختلف المستويات لمزيد الرقي بعمل المؤسسة ونجاحها".
وذكّر يوسف بالشاوش رئيس قسم برامج دعم إستراتيجية المسؤولية الإجتماعية والأنشطة الخيرية ب"أورنج تونس" أن الشركة انخرطت سنة 2012 في الميثاق العالمي للأمم المتحدة ، وسنة 2016 في مبادئ تمكين المرأة والذي تدعّم على المستوى الداخلي للشركة عبر الموافقة المهنية للموظفات العاملات والعاملين بالمؤسسة ليتوّج ذلك سنة 2017 بالحصول على الشهادة الأوروبية الدولية للمساواة بين الجنسين، مُشيرا إلى أن الشركة تعمل جاهدا من أجل مزيد تحسين مكانة المرأة في شركة أورونج تونس وتحقيق المساواة المهنية بين الجنسين.
كما أكّد أنّ "أورونج تونس" ورغم انتهاء البرنامج الرائد we Diversity ستواصل في نفس التمشي للوصول إلى الاستحقاق النهائي الكبير، وفق تعبيره، والمتمثل في موعد التدقيق للشهادة الأوروبية الدولية للمساواة بين الجنسين المقرر خلال صائفة سنة 2021.
وأكّد بالشاوش أنّ "أورونج تونس" استطاعت أن تسجل نتائج إيجابية من خلال البرنامج الرائد we Diversity، حيث وبعد سنة من انطلاقه تمّ:
-تركيز العديد من الاليات والبرامج الخاصة بالموارد البشرية والبرامج الموجهة لتطوير المسار الوظيفي
-إطلاق شبكة للتوجيه والاستشارة والارشاد
-تكوين وتدريب مختص لمجموعة تضم 66 موظفة لمساعدتهن على تولي مناصب قيادية بالشركة
-تنظيم فعاليات "Orange Student's Days"
هذا وتبين الاحصائيات حجم التطوير المهني للموظفات العاملات بالشركة حيث يمثلن اليوم:
40 بالمائة من إجمالي العاملين في الشركة
47 بالمائة في الادارة التنفيذية
30 بالمائة من القوى العاملة في الإدارة
23 بالمائة في الوظائف المتعلقة بالشبكات
20 بالمائة في أنظمة المعلومات.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.