السينما التونسية حاضرة بفيلمين في الدورة التأسيسية للمهرجان الدولي للفيلم القصير بمدينة تيميمون الجزائرية    بطولة انقلترا: مانشستر سيتي يكتسح ليفربول بثلاثية نظيفة    الصندوق العالمي للطبيعة بشمال إفريقيا يفتح باب التسجيل للمشاركة في النسخة الثانية من برنامج "تبنّى شاطئاً"    مدير "بي بي سي" يقدم استقالته على خلفية فضيحة تزوير خطاب ترامب    هل نقترب من كسر حاجز الزمن؟ العلم يكتشف طريقاً لإبطاء الشيخوخة    بنزرت ...مؤثرون وناشطون وروّاد أعمال .. وفد سياحي متعدّد الجنسيات... في بنزرت    صفاقس : نحو منع مرور الشاحنات الثقيلة بالمنطقة البلدية    نبض الصحافة العربية والدولية ... مخطّط خبيث لاستهداف الجزائر    "التكوين في ميكانيك السيارات الكهربائية والهجينة، التحديات والآفاق" موضوع ندوة إقليمية بمركز التكوين والتدريب المهني بالوردانين    حجز أكثر من 14 طنًا من المواد الغذائية الفاسدة خلال الأسبوع الأول من نوفمبر    ساحة العملة بالعاصمة .. بؤرة للإهمال والتلوث ... وملاذ للمهمشين    توزر: العمل الفلاحي في الواحات.. مخاطر بالجملة في ظلّ غياب وسائل الحماية ومواصلة الاعتماد على العمل اليدوي    بساحة برشلونة بالعاصمة...يوم مفتوح للتقصّي عن مرض السكري    أندا تمويل توفر قروضا فلاحية بقيمة 40 مليون دينار لتمويل مشاريع فلاحية    العاب التضامن الاسلامي (الرياض 2025): التونسية اريج عقاب تحرز برونزية منافسات الجيدو    أيام قرطاج المسرحية 2025: تنظيم منتدى مسرحي دولي لمناقشة "الفنان المسرحي: زمنه وأعماله"    قابس: حريق بمنزل يودي بحياة امرأة    الليلة: أمطار متفرقة ورعود بأقصى الشمال الغربي والسواحل الشمالية    كاس العالم لاقل من 17 سنة:المنتخب المغربي يحقق أكبر انتصار في تاريخ المسابقة    الانتدابات فى قطاع الصحة لن تمكن من تجاوز اشكالية نقص مهنيي الصحة بتونس ويجب توفر استراتيجية واضحة للقطاع (امين عام التنسيقية الوطنية لاطارات واعوان الصحة)    رئيس الجمهورية: "ستكون تونس في كل شبر منها خضراء من أقصى الشمال إلى أقصى الجنوب"    الجولة 14 من الرابطة الأولى: الترجي يحافظ على الصدارة والهزيمة الأولى للبقلاوة    نهاية دربي العاصمة بالتعادل السلبي    شنيا يصير كان توقفت عن ''الترميش'' لدقيقة؟    عاجل: دولة أوروبية تعلن حظر استخدام وسائل التواصل الاجتماعي على الأطفال دون 15 عامًا    احباط تهريب مبلغ من العملة الاجنبية يعادل 3 ملايين دينار..#خبر_عاجل    عاجل : فرنسا تُعلّق منصة ''شي إن''    رحيل رائد ''الإعجاز العلمي'' في القرآن الشيخ زغلول النجار    جندوبة: الحماية المدنية تصدر بلاغا تحذيريا بسبب التقلّبات المناخية    تونس ستطلق مشروع''الحزام الأخضر..شنيا هو؟''    حريق بحافلة تقل مشجعي النادي الإفريقي قبل الدربي    احتفاءً بالعيد الوطني للشجرة: حملة وطنية للتشجير وبرمجة غراسة 8 ملايين شتلة    الديربي التونسي اليوم: البث المباشر على هذه القنوات    أعلاها 60 مم: كميات الأمطار المسجلة خلال ال24 ساعة الماضية    المنتخب التونسي تحت 23 عاما يلاقي وديا السعودية وقطر والامارات من 12 الى 18 نوفمبر الجاري    عاجل: النادي الافريقي يصدر هذا البلاغ قبل الدربي بسويعات    ظافر العابدين في الشارقة للكتاب: يجب أن نحس بالآخرين وأن نكتب حكايات قادرة على تجاوز المحلية والظرفية لتحلق عاليا في أقصى بلدان العالم    أول تعليق من القاهرة بعد اختطاف 3 مصريين في مالي    عفاف الهمامي: كبار السن الذين يحافظون بانتظام على التعلمات يكتسبون قدرات ادراكية على المدى الطويل تقيهم من أمراض الخرف والزهايمر    هام: مرض خطير يصيب القطط...ما يجب معرفته للحفاظ على صحة صغار القطط    تحذير من تسونامي في اليابان بعد زلزال بقوة 6.7 درجة    عاجل-أمريكا: رفض منح ال Visaللأشخاص الذين يعانون من هذه الأمراض    طقس اليوم: أمطار غزيرة ببعض المناطق مع تساقط البرد    الشرع في واشنطن.. أول زيارة لرئيس سوري منذ 1946    المسرح الوطني يحصد أغلب جوائز المهرجان الوطني للمسرح التونسي    رأس جدير: إحباط تهريب عملة أجنبية بقيمة تفوق 3 ملايين دينار    أولا وأخيرا .. قصة الهدهد والبقر    تقرير البنك المركزي: تطور القروض البنكية بنسق اقل من نمو النشاط الاقتصادي    منوبة: الكشف عن مسلخ عشوائي بالمرناقية وحجز أكثر من 650 كلغ من الدجاج المذبوح    هذه نسبة التضخم المتوقع بلوغها لكامل سنة 2026..    شنيا حكاية فاتورة معجنات في إزمير الي سومها تجاوز ال7 آلاف ليرة؟    بسمة الهمامي: "عاملات النظافة ينظفن منازل بعض النواب... وعيب اللي قاعد يصير"    الطقس اليوم..أمطار مؤقتا رعدية بهذه المناطق..#خبر_عاجل    تونس: ارتفاع ميزانية وزارة الثقافة...علاش؟    تعرف قدّاش عندنا من مكتبة عمومية في تونس؟    من أعطي حظه من الرفق فقد أعطي حظّه من الخير    خطبة الجمعة ... مكانة الشجرة في الإسلام الشجرة الطيبة... كالكلمة الطيبة    مصر.. فتوى بعد اعتداء فرد أمن سعودي على معتمر مصري في المسجد الحرام    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



التسريع بإنهاء البطالة الفنية ومراجعة التصنيف المهني
والاتفاق حول العقد الخاص عمّال شركة صناعة خدمات إنجازات « ISR » يضربون مطالبة ب:
خليفة شوشان نشر في الشعب يوم 16 - 06 - 2012

تحوّل 120 عاملا من عمّال شركة صناعة خدمات انجازات « ISR » من مدينة صفاقس إلى فضاء البحيرة بالعاصمة حيث مقر الشركة الاجتماعي لتنفيذ اضراب عن العمل أيام 11، 12 و13 جوان 2012 على اثر مواصلة وكيل الشركة المماطلة والتسويف ورفض الحوار والتفاوض. وقد خاض العمال الاضراب بقيادة نقابتهم الاساسيّة وتحت اشراف المكتب الجهوي للشغل بصفاقس ومتابعة القيادة النقابيّة مطالبين بتفعيل كلّ الاتفاقيات المبرمة بين الطرفين الإداري والنقابي وعلى رأسها المطلب المتمثل في تمكين العمّال الذين وضعوا على ذمّة الإدارة دون أي نشاط من أجورهم الفعليّة التي كانوا يتقاضونها سابقا في حظائر العمل.
الإضراب ورغم الظروف المزرية التي يلاقيها العمّال كان ناجحا رغم حرارة الطقس والتعب والإجهاد نظرا إلى مشاق التنقل من مدينة صفاقس إلى مقر الشركة بالبحيرة مما اضطر العمّال للمبيت في العراء لمدة ثلاثة أيام على مرأى من السفارات الأجنبية الواقعة في نفس مكان الإضراب. إصرار العمال وصبرهم دفع وكيل الشركة إلى الموافقة على عقد جلسة تفاوض يوم الثلاثاء على الساعة الثالثة مساء ولكنها لم تتجاوز سقف الوعود وسياسة التسويف التي تنتهجها إدارة الشركة بصفة مستمرة منذ جانفي 2011.
الجشع سبب كل المشاكل
إثر اتصالنا بالإخوة أعضاء النقابة الأساسية لعمال شركة « ISR » الذين كانوا يفترشون الأرض وبقية مع بقية إخوتهم من العمّال أفادونا بان مشاكل الشركة تعود الى سنة 2009 رغم أن الشركة تعتبر من أهم الشركات بولاية صفاقس باعتبارها كان لها السبق بفضل الكفاءات الفنية والعمالية في انجاز القاعد ة البترولية ل «بريتش قاز» و «TPS» و«سيرابت» فهي مختصة في الصناعات البترولية والغازيّة ولها عديد المجمعات المختصة في الميكانيك الصناعي.
وأضافوا أن النقابة أصدرت منذ سنة 2007 أول برقية إضراب لتسوية عديد الوضعيات الشغلية انتهت بجلسة تفاوضية حلت بعض المشاكل خاصة مشكلة تصنيف العمال ضمن اختصاص «البناء المعدني» في حين أنها من حيث النشاط والاختصاص تتبع قطاع «الصناعة البتروليّة» وهو ما سبب لهم مشاكل في التصنيف المهني نظرا إلى أنّ الأنشطة التي يمارسونها لا علاقة لها بتصنيفهم المهني، وقد كان الاتفاق مع المؤجر على أن نبرم اتفاقية خاصة بالشركة لا تزال إلى اليوم مجرد وعود .
ومنذ ذلك التاريخ تم التراجع في عدد العمال الذي كان في حدود 2500 عامل ليصل في جانفي 2011 إلى 600 وهو اليوم يبلغ 128 عاملا لا غير والمشكل حسب رأيهم ان ما يقرب من 500 عامل تم إخراجهم من الشركة الأم وإلحاقهم بشركات المناولة في نفس المواقع التي كانوا يشغلونها سابقا. وهو تصرف يعد تكريسا للمناولة في الوقت الذي عمدت فيه عديد الشركات لإدماج عملة المناولة وترسيمهم ومنحهم زيادات مجزية في الأجور بالإضافة إلى المنح وهي شركات في نفس اختصاص شركتنا بصفاقس أو بنزرت. وقد تضاعفت المشاكل بعد الثورة إذ عمل رئيس الشركة إلى إخراجنا من مواقع عملنا القارة للشركة (القاعدة) واكترى لنا مقر جديد للإيهام بان الشركة في حالة إفلاس وبأن العمال يعيشون في حالة بطالة فنيّة، في حين قام بتغيير الصيغة الشغلية للعمال الذين قمنا بتكوينهم لتشغيلهم عبر شركات المناولة وإعطائهم أجور ضعف ما نتقاضاه في تشجيع للعمال على الاستقالة من الشركة والعمل في صيغة المناولة .
مطالب ملحّة لا تتطلّب التأخير
- تمكين العمال الذين وضعوا على ذمّة الإدارة دون أي نشاط من العودة إلى العمل في الحظائر وتمكينهم من أجورهم الفعلية.
- مراجعة تصنيف العمال حسب الاختصاصات طبقا لاستشارة الإدارة العامة للشغل فليس من المعقول أن يكون جميع العمال في نفس الصنف (صنف 7).
- تطبيق الاتفاقيات السابقة المبرمة بين النقابة والشركة بحضور ممثلين عن الولاية وتفقديّة الشغل
والتي تراجعت فيها الادارة متبعة سياسة المماطلة والتسويف.
- الاتفاق حول العقد الخاص بالشركة والذي كان من المفروض ان تعقد حولة جلسة تفاوض يوم 07 جوان 2012 بمقر الشركة وتتواصل هذه الجلسات بمعدل جلستين في الاسبوع على أن ينتهي التفاوض حوله في أجل لا يتجاوز 15 جويلية.
اتفاق مبدئي في انتظار التطبيق
اثر انطلاق الاضراب عقدت جلسة تفاوضية حضرها عن الطرف النقابي الأخ عبد العزيز زيتوني عن جامعة المعادن والأخ الأمين العام المكلّف بالقطاع الخاص والاخوة أعضاء النقابة الأساسية وعن الطرف الاداري كل من السيد سمير المهيري المدير العام للإدارة وسمي اللوز المسؤول عن المجمعات، تمّ الاتفاق على عودة العمّال إلى سالف نشاطهم بالحظائر (القاعدة) مباشرة يوم الاربعاء 31 جوان 2012.
وتحديد يوم 81 جوان 2102 موعدا لجلسة لتحديد رزنامة تفاوضيّة مع النقابة حول العقد الخاص بالشركة على أن لا يتجاوز مدّة التفاوض الشهر.
وقد عبّر الطرف النقابي عن ارتياحه لهذا الاتفاق في انتظار أن يجد طريقة للتطبيق على أرض الواقع لضمان حقوق العمّال واستمراريّة الشركة ومضاعفة الانتاجيّة.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.