Le blog en direct est terminé. Aucune mise à jour du blog en direct pour le moment. Chaque année, plus de 840.000 décès sont causés par des risques psychosociaux liés au travail, tels que des longues heures de travail, l'insécurité de l'emploi et le harcèlement au travail, selon un rapport de l'Organisation internationale du Travail (OIT) publié récemment. Le rapport met en évidence que des conditions de travail mal conçues ou mal gérées, telles que des exigences professionnelles excessives, des heures de travail prolongées et l'instabilité de l'emploi, ont un impact direct sur la santé des travailleurs et sur l'économie mondiale. Ces risques psychosociaux sont étroitement associés à des maladies cardiovasculaires et à des troubles mentaux, incluant le suicide. ✈️ Espace Annonceurs Touchez les Tunisiens résidents à l'étranger qui cherchent à acheter. Simuler → Manal Azzi, responsable de l'équipe de sécurité et santé au travail à l'OIT, a souligné que « les risques psychosociaux deviennent l'un des défis majeurs pour la sécurité et la santé des travailleurs dans le monde du travail moderne ». Les principales causes de ces décès proviennent de cinq facteurs de risques psychosociaux largement répandus : une pression professionnelle intense associée à un faible contrôle, un déséquilibre entre efforts et récompenses, l'insécurité de l'emploi, des heures de travail excessives et des violences ou du harcèlement au travail. Ces facteurs affectent gravement le bien-être des travailleurs, parfois au point de mettre en péril leur vie. Cette situation rappelle l'urgence de mettre en place des politiques de santé au travail plus efficaces et de mieux prendre en compte le bien-être psychologique des employés dans la gestion des entreprises et des organisations. Recevez gratuitement la NewsLetter quotidienne de TN. Veuillez laisser ce champ vide J'accepte les Conditions Générales d'Utilisation Abonnez-vous à la newsletter Que se passe-t-il en Tunisie? Nous expliquons sur notre chaîne YouTube . Abonnez-vous!
