54% des Tunisiens détestent leur travail, constate The State of the Global Workplace dans son dernier rapport sur l'engagement des employés dans le monde. Le rapport de ce spécialiste américain des sondage indique, qu'actuellement, seulement 13% des employés, dans 142 pays, sont, réellement, engagés dans leur travail. Autrement dit, ces employés sont émotionnellement investis et travaillent sur la création de valeur au sein de leurs entreprises. Le même rapport affirme, également, que la région MENA, en général, est la zone qui compte le plus d'employés démotivés ( 45% en Syrie, 53% en Algérie et 54% en Tunisie). Cette démotivation serait, en effet, due au chômage dont le taux élevé oblige plusieurs employés à garder leurs postes en dépit de leur mécontentement.