تونس /وات/ - اعلنت وزارة التربية انه بعد سلسلة من جلسات التفاوض بين وزارة التربية واللجنة النقابية القطاعية لموظفي التربية حول العديد من المطالب المهنية والاجتماعية تم مؤخرا الاتفاق على ما يلي: الإسراع في إصدار القانون الأساسي اعتماد الترقية المهنية بالملفات بنسبة 35 بالمائة بعد صدور القانون الأساسي الترفيع في المنح الخاصة بالامتحانات الوطنية بالنسبة للأعوان الإداريين ومواصلة التفاوض حول مقدار الزيادة الترفيع في عدد المنح والقروض الجامعية بنسبة 50 بالمائة لأبناء الإداريين وتوجيه مراسلة في هذا الشأن لوزارة التعليم العالي والبحث العلمي إدماج الأعوان الإداريين في الرتب المضمنة بالنظام الأساسي الخاص وذلك في اتجاه إدماج كل عون في الرتبة الموالية ومواصلة التفاوض حول آلياته إحداث منحة تربوية لفائدة الأعوان الإداريين توازي المنحة البيداغوجية وتنظيرهم فيما يتعلق بالمنح وعناصر التأجير ببقية الأسلاك التربوية والتنسيق في هذا الشأن مع المصالح المختصة إدماج ثلثي منحة الإنتاج في الراتب الشهري تحديد مشمولات الأعوان الإداريين بصفة تراعي خصوصيات العمل التربوي دعم السلك وذلك بتعويض المتقاعدين والمغادرين تمكين الأعوان الإداريين من منحة مستلزمات العودة المدرسية والتنسيق في الغرض مع المصالح المختصة التنصيص صلب القانون الأساسي على التخفيض في ساعات العمل بالنسبة للإداريين العاملين بالموءسسات التربوية وبالمندوبيات الجهوية من 39 الى 37 ساعة أسبوعيا ارجاع المطرودين لأسباب تأديبية إلى سالف عملهم بعد دراسة ملفاتهم حالة بحالة تسوية وضعية الأعوان الوقتيين والأعوان المتعاقدين طبقا لمقتضيات الأمر عدد 483 لسنة 2011 الموءرخ في 7 ماي 2011 مراجعة منح الأعوان المحاسبين بتنظيرهم بزملائهم بوزارة المالية من حيث منحة الاستخلاص