في إطار سياسة الحوار الاجتماعي والاتفاق المشترك في الزيادة في الاجور بعنوان سنة 2011 بين الحكومة والاتحاد العام التونسي للشغل، انعقدت عدة جلسات بين ادارة الشركة التونسية للمقاولات السلكية واللاسلكية من جهة والنقابة الاساسية من جهة اخرى قصد النظر في زيادة الاجور بعنوان سنة 2011 وايجاد الحلول الملائمة لها في اطار تغطية تدهور المقدرة الشرائية للعاملين بالشركة. واثر تدارس المعطيات المالية للشركة واقتراحات الطرف النقابي تم الاتفاق على ما يلي: ٭ الجانب المالي: ضبط الزيادات في الاجور لسنة 2011 بالنسبة إلى كل صنف من الاصناف وفقا للملحق المصاحب تدرج في المنحة الخصوصية لكل صنف. ويجري مفعول هذه الزيادات ابتداءً من غرة جانفي 2011. أما في الجانب الترتيبي فتم الاتفاق على: فتح المسار المهني لسلك التقنيين وذلك باحداث خطّتيْ خبير تقني رئيس وخبير تقني عام. وفتح المسار المهني لسلك الاعلاميين وذلك باحداث خطة اعلامي عام ويتمتع سلك الاعلاميين بنفس المنح الخصوصية المسندة إلى التقنيين كما تقررت التفاوض في بعض المنح خلال المفاوضات القادمة. وتراوحت الزيادات بين 61 دينار و120 دينار. كما تم تحديد قائمات خدمات الصندوق الاجتماعي.