تطوير خدمات الطفولة المبكرة محور لقاء وزيرة الأسرة ورئيسة غرفة رياض الأطفال    فوز المرشح المدعوم من ترامب بالانتخابات الرئاسية في هندوراس    تحت شعار «إهدي تونسي» 50 حرفيّا يؤثّثون أروقة معرض هدايا آخر السنة    فاطمة المسدي تنفي توجيه مراسلة لرئيس الجمهورية في شكل وشاية بزميلها أحمد السعيداني    عاجل: الجزائر: هزة أرضية بقوة 3.9 درجات بولاية المدية    الفنيون يتحدّثون ل «الشروق» عن فوز المنتخب .. بداية واعدة.. الامتياز للمجبري والسّخيري والقادم أصعب    أمل حمام سوسة .. بن عمارة أمام تحدّ كبير    قيرواني .. نعم    تورّط شبكات دولية للإتجار بالبشر .. القبض على منظمي عمليات «الحرقة»    مع الشروق : فصل آخر من الحصار الأخلاقي    كأس إفريقيا للأمم – المغرب 2025: المنتخب الإيفواري يفوز على نظيره الموزمبيقي بهدف دون رد    الغاء كافة الرحلات المبرمجة لبقية اليوم بين صفاقس وقرقنة..    نجاح عمليات الأولى من نوعها في تونس لجراحة الكُلى والبروستاتا بالروبوت    الإطاحة بشبكة لترويج الأقراص المخدّرة في القصرين..#خبر_عاجل    مناظرة 2019: الستاغ تنشر نتائج أولية وتدعو دفعة جديدة لتكوين الملفات    كأس افريقيا للأمم 2025 : المنتخب الجزائري يفوز على نظيره السوداني    الليلة: الحرارة تترواح بين 4 و12 درجة    أستاذ قانون: العاملون في القطاع الخاصّ يمكن لهم التسجيل في منصّة انتداب من طالت بطالتهم    بابا نويل يشدّ في'' المهاجرين غير الشرعيين'' في أمريكا: شنوا الحكاية ؟    من الاستِشْراق إلى الاستِعْراب: الحالة الإيطالية    عاجل : وفاة الفنان والمخرج الفلسطيني محمد بكري    هيئة السلامة الصحية تحجز حوالي 21 طنا من المواد غير الآمنة وتغلق 8 محلات خلال حملات بمناسبة رأس السنة الميلادية    تونس 2026: خطوات عملية لتعزيز السيادة الطاقية مع الحفاظ على الأمان الاجتماعي    الديوانة تكشف عن حصيلة المحجوز من المخدرات خلال شهري نوفمبر وديسمبر    تمديد أجل تقديم وثائق جراية الأيتام المسندة للبنت العزباء فاقدة المورد    في الدورة الأولى لأيام قرقنة للصناعات التقليدية : الجزيرة تستحضر البحر وتحول الحرف الأصيلة إلى مشاريع تنموية    القصور: انطلاق المهرجان الجهوي للحكواتي في دورته الثانية    عاجل: بعد فوز البارح تونس تصعد مركزين في تصنيف فيفا    زلزال بقوة 1ر6 درجات يضرب هذه المنطقة..#خبر_عاجل    عدّيت ''كوموند'' و وصلتك فيها غشّة؟: البائع ينجّم يوصل للسجن    تزامنا مع العطلة المدرسية: سلسلة من الفعاليات الثقافية والعروض المسرحية بعدد من القاعات    قفصة: إصدار 3 قرارات هدم لبنانيات آيلة للسقوط بالمدينه العتيقة    عاجل/ بعد وصول سلالة جديدة من "القريب" إلى تونس: خبير فيروسات يحذر التونسيين وينبه..    قائمة سوداء لأدوية "خطيرة" تثير القلق..ما القصة..؟!    حليب تونس يرجع: ألبان سيدي بوعلي تعود للنشاط قريبًا!    هام/ المركز الفني للبطاطا و القنارية ينتدب..    عاجل: هذا موعد الليالي البيض في تونس...كل الي يلزمك تعرفه    قابس: أيام قرطاج السينمائية في الجهات ايام 25 و26 و27 ديسمبر الجاري بدارالثقافة غنوش    عركة كبيرة بين فريال يوسف و نادية الجندي ...شنوا الحكاية ؟    درجة الحرارة تهبط...والجسم ينهار: كيفاش تُسعف شخص في الشتاء    هذا هو أحسن وقت للفطور لخفض الكوليسترول    صفاقس: تركيز محطة لشحن السيارات الكهربائية بالمعهد العالي للتصرف الصناعي    تونس: حين تحدّد الدولة سعر زيت الزيتون وتضحّي بالفلاحين    عاجل: تغييرات مرورية على الطريق الجهوية 22 في اتجاه المروج والحمامات..التفاصيل    بول بوت: أوغندا افتقدت الروح القتالية أمام تونس في كأس إفريقيا    اتصالات تونس تطلق حملتها المؤسسية الوطنية تحت عنوان توانسة في الدم    البرلمان الجزائري يصوّت على قانون يجرّم الاستعمار الفرنسي    مع بداية العام الجديد.. 6عادات يومية بسيطة تجعلك أكثر نجاحا    تونسكوب تطلق نشيدها الرسمي: حين تتحوّل الرؤية الإعلامية إلى أغنية بصوت الذكاء الاصطناعي    عاجل/ العثور على الصندوق الأسود للطائرة اللّيبيّة المنكوبة..    وزارة التجهيز تنفي خبر انهيار ''قنطرة'' في لاكانيا    عاجل: اصابة هذا اللّاعب من المنتخب    عاجل/ قضية وفاة الجيلاني الدبوسي: تطورات جديدة..    كأس الأمم الإفريقية المغرب 2025: برنامج مباريات اليوم والقنوات الناقلة..#خبر_عاجل    دعاء السنة الجديدة لنفسي...أفضل دعاء لاستقبال العام الجديد    مع الشروق : تونس والجزائر، تاريخ يسمو على الفتن    في رجب: أفضل الأدعية اليومية لي لازم تقراها    برّ الوالدين ..طريق إلى الجنة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



من «شرم» رواتب أعوان شركة النقل بالساحل؟
سوسة: هاشمي كنائسي
نشر في الشعب يوم 21 - 11 - 2009

بعد ان تكررت التجاوزات الصادرة عن رئيس مصلحة الموارد البشرية بشركة النقل بالساحل وبعد ان انتقلت هذه التجاوزات من استفزازا اعوان الشركة الى ما هو اخطر وأشنع وهو استهداف عدد من اعوان الشركة في مستحقاتهم المالية المتأتية من صرف رواتبهم عند نهاية كل شهر، أبدى الاعوان المتضررين من هذا الاجراء والاستهداف من دون وجه حق استيائهم العميق وابدوا امتعاضهم الشديد من هذه الاساليب الادارية الملتوية التي تتنافى مع ما جاء به القانون المنظم لسير عمل اعوان الشركة.
هؤلاء الاعوان كان لهم بالمناسبة جلسة عمل جمعتهم بالاخ عماد قريرة الكاتب العام المساعد للاتحاد الجهوي للشغل بسوسة المسؤول على القطاع أطلعوه خلالها على حقيقة هذه التجاوزات وخلفاتها التي تقف ورائها مآرب شخصية ومصالح ضيقة، من ذلك ان هذا المسؤول في سوسة اعتقد انه بحرمانه الاعوان المعنيين من جزء اصبح قار من رواتبهم كل شهر يمكن ان يحلم بمنصب مدير جهوي وربما اكثر، متناسيا حقيقة مهمة وهي ان لشركة النقل قانون اساسي وضوابط ادارية وتواجد نقابي فاعل لا يسمح أبدا بالاعتداء على حقوق الاعوان والالتفاف على مكاسبهم وخصوصا »شرم رواتبهم« دون مبررات شرعية وقانونية.
وفي هذا الباب يناشد أعوان الشركة السيد الرئيس المدير العام لشركة النقل بالساحل بضرورة التدخل العاجل والمسارعة بفتح ملف "شرم الرواتب" وإعادة الحق لأصحابه قبل أن تستفحل الأمور أكثر مؤكدين استعدادهم التام في المقابل لتصعيد النضال من اجل استعادة حقوقهم المغتصبة. وفي انتظار أن يتحقق ذلك سوف تكون لنا عودة للموضوع بأكثر تفاصيل.
بقي أن نشير انه في خضم هذه المعاناة التي بدأت تؤثر على المناخ الاجتماعي داخل شركة النقل بالساحل أبدى الأعوان ارتياحهم الكبير للاتفاق الذي توصلت إليه النقابة الأساسية مع الطرف الإداري والقاضي بالترفيع في تسبقة عيد الاضحى من 250دينار إلى 300 دينار.
استثناء
في الوقت الذي يتفنن فيه الطرف الإداري في معظم نزل جهة سوسة للتحايل على النصوص التشريعية وضرب حقوق العمال والالتفاف على مكاسبهم يبرز وسط هذه العتمة الإدارية بصيص نور يشع على عدد من هؤلاء العمال وتحديدا في نزل الهناء بالاص حيث أصروا على توجيه تحية تقدير إلى مدير النزل على احترامه للعمال والحق النقابي وتدخله المستمر لحلحلة عديد الوضعيات وفضها بصورة ودية.
الحق النقابي في شركة فيقا للخياطة
انعقدت بمقر معتمدية القلعة الكبرى جلسة عمل خصصت للنظر في الوضع الاجتماعي السائد بشركة فيقا للخياطة وعديد المسائل الملحة التي ظلت موضع سؤال عند العاملات.
هذه الجلسة حضرها من الطرف النقابي الاخ فوزي بن صمعية الكاتب العام المساعد للاتحاد الجهوي والاخ الناصر غنام الكاتب العام للفرع الجامعي للنسيج واعضاء النقابة الاساسية للشركة . وقد تم على التباحث والنقاش الاتفاق على :
الحق النقابي :أكدت الادارة تعهدها باحترام الحق النقابي والتعامل مع النقابة الاساسية على الوجه الذي حدده التشريع الجاري به العمل كما اتفق الطرفان على حسن مراعاة الاحكام القانونية المتعلقة بسير العمل النقابي وخاصة:
- تعليق البلاغات النقابية
- الرخص النقابية
- القاعات المخصصة للقيام بالمهام النقابية
وحرصا على بناء علاقات شغلية نقية وتدعيم الثقة بين النقابة والادارة تعهدت هذه الاخيرة ب:
- صرف أجور الايام التي كانت محل اشكال بالنسبة للعاملات حنان قلايد وجهان بوقطاية وسنية سويلم وذلك بعنوان شهر أكتوبر
- إرجاع العاملة حنان قلايد إلى »فيقا2 « خلال أسبوع
خلاص الأجور : تعهدت الإدارة باحترام التشريع الجاري به العمل في هذا الباب وذلك بصرف الاجور القانونية المنصوص عليها بالجداول الملحقة بالاتفاقية المشتركة لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة وعدم ربطها بالإنتاج و تحدد على أساس الحضور والمدة الممضاة في العمل.
كما تم الاتفاق على :
تكوين لجنة فنية ثنائية لتحديد مقاييس الإنتاج وذلك يوم الثلاثاء 20 اكتوبر 2009
تضبط اللجنة كذلك منح إنتاجية شهرية في صورة تجاوز المقاييس المتفق عليها
وتدوّن اللجنة اتّفاقاتها في محاضر جلسات تمضى من قبل أعضائها
النقص الحاصل في الأجر بسبب ربطها بالإنتاج
قبلت الإدارة مبدأ تحديد مبلغ جملي يتّفق على مقداره الطرفان ويصرف للعملة الذين تم ربط أجورهم سابقا بالإنتاج على أن تنعقد جلسة بتاريخ 20 نوفمبر 2009 لتخيم المبدأ وتحديد المبلغ المالي المذكور وكيفية صرفه
مراجعة طريقة احتساب العطلة السنوية حسب القانون : تعهدت الادارة باحترام الاحكام القانونية المتعلقة بهذا الباب
ترسيم بعض العملة : أكدت الادارة أنه تم مؤخرا ترسيم 20 عاملا وستتولى مصالح تفقدية الشغل التثبت من مدى احترام الفصل 4-6 بالتنسيق مع النقابة الاساسية حسب مجلة الشغل وبتسوية الوضعية تبعا لما يقتضيه القانون خلال الاسبوع المقبل
خلاص يومي غرة جانفي و 13 أوت 2009
تعهدت الادارة بصرف أجور اليومين المذكورين تبعا لما يقتضيه القانون ( (يومين عطلة خالصة الاجر)
البطالة الفنية : تم الاتفاق على صرف 50% من الاجر في صورة وضع العملة في بطالة فنية بسبب النقص في الطلبيات وذلك ابتداء من شهر اكتوبر 2005
مولودان جديدان في قطاع النسيج
انعقد بدار الاتحاد الجهوي للشغل بسوسة يوم 14 نوفمبر 2009 مؤتمر تأسيسي لمؤسسة »إفريقيا هولندينق« بسيدي عبد الحميد تحت إشراف الأخ عماد قريرة وبحضور الأخ الناصر غنام.
وقد أسفرت نتيجة الانتخابات التشكيلة التالية :
الطيب لزرق كاتبا عاما والاخوة الناصر جمور، رياض الدلال ، حمدة السهيلي ، زهور عزّاز، حياة منصوري وسنية صبري أعضاء .
كما انعقد بدار الاتحاد المحلي للشغل بالقلعة الكبرى مؤتمر تأسيسي لمؤسسة "صوتيفاكو" تحت إشراف الأخ فوزي بن صمعيّة وبحضور الاخت جيهان بوقطاية عضو الفرع الجامعي.
وقد أسفرت نتيجة الانتخابات التشكيلة التالية :
سنية شواري كاتبة عامة والاخوات سناء زرقاطي، إيمان زقام، ضمان الشتيوي، سعاد المثلوثي، إيناس غنّاي ولطيفة شوشان أعضاء .
جلسة عمل
انعقدت جلسة عمل بين النقابة الأساسية لمصنع كهرباء التقنية بسوسة METS والادارة العامة بمقر الولاية بحضور الكاتب العام المساعد للاتحاد الجهوي للشغل بسوسة الأخ فوزي بن صمعيّة في إطار تطبيق الفصل 11 من الاتفاقية المشتركة والفصل 6-4 وقد أفضت هذه الجلسة إلى إرجاع 60 عامل وترسيم 6 عملة : هذا بالاضافة إلى تعهّد الادارة العامة على احترام أحكام الفصل 11 وذلك بتشريك الطرف النقابي . وفي النهاية تعهّد كافة الأطراف على إرساء مناخ اجتماعي سليم داخل المؤسسة التي تمثّل قطبا اقتصاديّا كبيرا في جهة سوسة.
محضر
انعقدت يوم الخميس 05 نوفمبر 2009 على الساعة العاشرة صباحا جلسة عمل بمقر مستشفى سهلول سوسة بين النقابة الأساسية والإدارة وبحضور الاتحاد الجهوي وذلك للنظر في النقاط التالية:
ظروف عمل أطباء الإستعجالي وتنظيم جدول أوقات عمل أطباء الاستعجالي والرسكلة والتكوين الخاص بالاطباء والمناشير العلمية الطبية والعلاقة مع رئيس مصلحة الاستعجالي ومعاملته للزملاء الاطباء ومسائل مختلفة ..
بعد الترحيب المتبادل تطرّق الحاضرون لاستعراض النقاط المطروحة في جدول الأعمال
* النقطة الأولى : أجاب السيد المدير أن مشكلة الكاتب العام للنقابة وعضوة النقابة الاساسية واعتبر أنّ هذه المشكلة منتهية.
* النقطة الثانية : أمّا بالنسبة لتعرّض الاطبّاء للاعتداء أثناء قيامهم بواجبهم والنقص في المعدات فأكّد المدير على حماية الاطباء أثناء قيامهم بواجبهم حسب ماجاء به القانون.
* أمّا بالنسبة للنقص في معدّات العمل فذكر أنه سيمكن القسم من حاسوب بداية من سنة 2010 ومن تكييف غرفة الاستمرار وسينظر في إمكانية إيجاد غرفة ثانية.
* تنظيم أوقات العمل بالنسبة لقسم الاستعجالي اذ سيقع النظر في ذلك مع الجهات المختصة على أساس حصّتين لستّة ساعات صباحا، مساء.
* الرسكلة والتكوين: سيقع تمتيع الأطبّاء في المستقبل كسائر زملائهم في الأقسام الأخرى
* المناشير العلمية: سيقع في المستقبل تعليقهم في الأماكن المخصصة لذلك
* العلاقات مع رئيس قسم الاستعجالي ومعاملته لزملائه الاطباء: سنعمل على تحسين العلاقات وتوفير مناخ سليم بين الزملاء.
وفي الختام نسجّل أنّها كانت جلسة مليئة بالصراحة والفائدة للمؤسّسة ولتحسين المناخ الاجتماعي داخل القسم وفي المؤسسة بصفة عامة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.