INFOTUNISIE – Un nouvel ouvrage de 62 pages, intitulé « Femme tunisienne et travail : égalité des droits et des chances », accompagné d'une copie numérique sur CD-ROM, le livre qui vient de paraître et édité par le CREDIF (Centre de Recherches, d'études, de documentation et d'information sur la femme) présente une analyse de la législation concernant le domaine du travail et plus particulièrement celui de la femme. Le premier chapitre du nouvel ouvrage s'est intéressé à la législation tunisienne qui tend à renforcer la présence de la femme dans le domaine de l'emploi, garantir ses droits en matières de salaire et de sécurité professionnelle. Une analyse du processus de promotion du statut de la femme aussi bien que la lutte contre toute discrimination empêchant l'établissement de l'égalité et de la justice, tel est le contenu du deuxième chapitre du livre. Quant à l'ultime partie, elle a comporté les contributions du secteur public à consolider le processus du développement, son rôle dans la création de l'emploi et la réduction du taux de chômage. Dans ce cadre, le taux de chômage selon les chiffres de « Perspective Monde » a été de 13,7% de la main d'œuvre totale en 2008 contre 14% en 2006. Par ailleurs, les femmes actives en Tunisie sont de plus en plus qualifiées à cause de l'expansion de l'éducation notamment universitaire. En effet, les statistiques fournies par « Emploi en Tunisie » montrent que le taux de présence des filles dans les facultés s'élève à 60%. Ainsi, l'évolution du taux de participation des femmes dans la vie active est fortement liée à l'évolution du taux de scolarisation féminine. A rappeler dans ce cadre que les femmes tunisiennes représentent 51% du corps des enseignants du primaire, 48% du celui du secondaire et 40% du celui du supérieur. D'autre part, à l'issue des travaux d'une conférence de presse organisée le 6 août dernier par la Chambre nationale des femmes chefs d'entreprise (CNFCE) conjointement avec l'Association des tunisiens diplômés des universités allemandes, M. Slim Tlatli, ministre de l'Emploi et de l'Insertion professionnelle des Jeunes, a mis en exergue le rôle important que joue la femme dans le développement de l'économie avec un taux de femmes actives de 25,4% en 2008. Il est à noter dans ce sens que les femmes bénéficient des mécanismes mis en place par le ministère de l'Emploi pour leur insertion dans le marché du travail. Notons, à ce propos, que 33.000 projets initiés par des femmes ont été financés par la BTS (Banque Tunisienne de Solidarité) depuis sa création en 1997 et jusqu'à fin 2008, soit 31% du total des prêts accordés par la banque. Registre programmes de formation, les femmes représentent actuellement 41% de l'ensemble des bénéficiaires. En effet, les derniers chiffres montrent que les femmes chefs d'entreprise sont au nombre de 18.000 en 2007 et plus de 13% des commerces situés dans la région de Tunis sont gérés par des femmes. De plus, 16,7% des femmes travaillant dans le secteur agricole sont chefs d'exploitation.
