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Orange Tunisie : challenge mobilité /emploi
Publié dans Investir En Tunisie le 09 - 12 - 2011

Attachée par son engagement comme étant une Entreprise citoyenne, Orange Tunisie a organisé jeudi 8 décembre 2011, son premier forum « Orange Mobility forum », sous le signe « la mobilité vecteur d'emploi en Tunisie ».
Observée comme la « plaque tournante de la mobilité en Tunisie », la rencontre vise à promouvoir les compétences et le savoir-faire du potentiel tunisien en matière des nouvelles technologies de l'information et la communication notamment en matière du développement des applications téléphoniques. Le forum a été ainsi, une occasion pour réunir tous les acteurs du marché de la mobilité ; détenteurs d'idées, commanditaires de projets, directeurs des écoles d'ingénieurs, des responsables bancaires…un objectif ultime, faciliter les échanges entre ces acteurs et créer de l'emploi.
Thierry Marigny, Directeur Général d'Orange Tunisie a mis l'accent sur l'intérêt que la Tunisie devrait accorder à la mobilité, étant donné sa nouvelle vocation comme vecteur d'emploi. « Avec 29 milliards d'applications téléphoniques téléchargées annuellement, le développement de la mobilité constitue un véritable marché d'emploi devant plus que 350 milles étudiants ont subi une formation dans les TIC. Notre projet de soutien, est bien assis sur une approche didactique laquelle accompagne les jeunes développeurs de l'initiation à la formation passant par l'encadrement, la collaboration et enfin l'encouragement à l'entreprenariat ».
Des succès story incitatifs pour les jeunes innovateurs tunisiens, ont été déposés au cours du forum. Celui de Javier Aguera, co-fondateur de Geeksphone en Espagne, se détermine dans sa création du premier Smartphone Android européen à l'âge de 16 ans. Le jeune innovateur a fait savoir aux présents sa « magique » formule de réussite. C'est tout simplement : (Attitude + talent) – circonstances = succes !
Intervenant sur le choix du développement local ou international, Dan Romescude a mis l'accent sur l'impératif de développer le marché local qui devrait être bien vulgarisé avant le passage à l'international. Il a par ailleurs offert aux jeunes talentueux, ses deux « règles d'or » de la réussite, inspirées de sa propre expérience. « L'échec existe encore, il n'est pas le pire » et «If I can, you can too ».


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