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La compétitivité passe par l'innovation
PME et concurrence
Publié dans La Presse de Tunisie le 18 - 02 - 2019

L'Agence de promotion de l'industrie et de l'innovation (Apii) a organisé une conférence pour présenter le programme de renforcement des capacités des petites et moyennes entreprises (PME) en matière d'innovation. Un programme qui a pour objectif d'accompagner les PME tunisiennes et de leur offrir l'opportunité de se positionner sur les marchés internationaux en offrant des produits innovants et en adoptant des process novateurs afin d'affronter la concurrence interne et externe
Adnane Zidane, directeur général de l'Apii par intérim, a souligné que la présentation de ce programme entre dans le cadre de la promotion de la 7e édition des Journées nationales de l'entrepreneuriat et de la création d'entreprises. Il a précisé que l'innovation est devenue une obligation pour toute entreprise voulant évoluer sur son marché et sur les marchés à l'international. Il a ajouté que la compétitivité peut se faire aussi par la qualité, en ayant une longueur d'avance par rapport aux concurrents.
Pour sa part, Kamel Werfelli, directeur du Centre d'innovation et de développement technologique (Cidt) au sein de l'Apii, a affirmé que ce programme entre dans le cadre du projet européen «Horizons 2020». Il cible 56 PME tunisiennes qui seront accompagnées pour faire évoluer leur processus d'innovation. Jusqu'ici 36 entreprises postulantes ont bénéficié d'un diagnostic approfondi, avec un taux de progression de 60%.
Notons que le programme est basé sur une approche participative pour l'évaluation des capacités de gestion de l'innovation et des performances en tant que principaux moteurs de la compétitivité de l'entreprise. On relève que des outils d'évaluation conformes aux normes internationales sont utilisés. La comparaison se fait par rapport aux scores moyens de la plus grande base de données de référence mondiale en matière de gestion de l'innovation. Le programme se poursuivra jusqu'à fin 2019.
Identification des lacunes
Selon M. Werfelli, le diagnostic a montré certaines lacunes dans la gestion des ressources humaines, la politique de marketing, les besoins en matière de transfert technologique, etc. Après le diagnostic, un plan d'action sera mis en place pour chaque entreprise, qui bénéficiera de l'accompagnement d'un expert européen.
Pour Mohamed Tahar Sessi, directeur de projet dans un laboratoire de fabrication de médicaments qui bénéficie de ce programme, le diagnostic leur a permis d'identifier le positionnement de l'entreprise par rapport à des entreprises similaires à l'international. «Nous sommes appelés à innover pour suivre les évolutions du marché et l'évolution technologique ainsi que les besoins des patients afin de mieux faire face à la concurrence», a-t-il soutenu.
Il a signalé que l'adoption d'une démarche d'innovation a pu procurer à l'entreprise 5 à 10% de progression dans le chiffre d'affaires. Pour certains segments, l'évolution a été de 100%, à l'instar de la création de nouvelles unités de production innovantes et la recherche de nouvelles formes de médicaments.


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