Les travaux de l'université d'automne de l'Union des banques maghrébines (UBM)ont démarré, hier, à Gammarth(banlieue nord de Tunis), sur le thème "Le capital humain : pilier du développement et de l'intégration bancaire maghrébine". Dans son intervention, M.Taoufik Baccar, gouverneur de la Banque centrale de Tunisie(BCT), a mis l'accent sur l'importance de la gestion des ressources humaines dans le développement de la profession bancaire dans les pays maghrébins. Il a passé en revue les défis que les banques maghrébines se doivent de relever, à savoir le développement du management bancaire, l'impulsion des investissements et des exportations, la création de richesses, la mobilisation de l'épargne, en plus de la consolidation du partenariat et de la complémentarité économique maghrébine. Il s'agit également de l'ancrage des bonnes pratiques de gouvernance bancaire, du développement de la gestion des risques et de l'amélioration de la qualité des services bancaires. Le gouverneur de la BCT a souligné que les réformes engagées par la Tunisie dans le domaine bancaire ont permis de consolider les assises financières des banques de la place et d'améliorer la qualité de leurs services. Il a évoqué les objectifs fixés par le programme présidentiel "Ensemble, relevons les défis" dans ce domaine, soulignant l'enjeu d'améliorer le rendement du capital humain, à travers le développement du système de formation, des politiques de recrutement et de gestion des compétences. Pour sa part, M.Habib Ben Yahia, secrétaire général de l'Union du Maghreb Arabe(UMA), a mis l'accent sur le rôle de premier plan que jouent les banques maghrébines dans le financement des projets économiques mixtes et, partant, dans la création de richesses et d'emplois. Prennent part à cette manifestation (10-11 Décembre 2010) des experts du domaine et des représentants des établissements financiers maghrébins.
