* Intégration de 1.143 diplômés du supérieur La stratégie régionale de l'emploi dans le gouvernorat de Bizerte a enregistré d'importants résultats au cours de l'année écoulée. Ainsi, 12.509 demandeurs d'emploi sur un total national de 124.572 soit 10.4% ont été intégrés dans la vie professionnelle. A l'orée de ces chiffres l'employabilité des diplômés de l'enseignement supérieur a enregistré un taux de réalisation de 5.46% par rapport au niveau national soit la satisfaction de 1.143 postes de cadres supérieurs, embauchés dans les différents rouages du tissu économique et commercial de la région de Bizerte. Quant aux résultats du programme du Fonds national de l'emploi 21/21, ils sont plus qu'encourageants enregistrant un taux de 6% par rapport au niveau national soit 6.749 demandes satisfaites sur les 112.391 de l'ensemble du territoire.. Pour ce qui est des demandeurs d'emploi ayant bénéficié des programmes d'insertion professionnelle, ils ont atteint le nombre de 1.255 postes soit 4% du niveau national. Dans le cadre de sa nouvelle orientation concernant l'évolution de l'emploi, l'on apprend que le ministère de l'emploi et de l'intégration professionnelle des jeunes vient de lancer un projet pilote inhérent à l'observatoire régional de l'emploi qui tient compte des caractéristiques sociales et statistiques de la région de Bizerte. Eu égard aux résultats de cette étude, il ressort que la main-d'œuvre surtout agricole avec 18.3% détient la première place des demandeurs d'emplois dans la région. Le secteur des services et de l'administration emploie 18.1% suivi par le secteur du textile, de l'habillement et du cuir avec 15.4%. Le secteur du bâtiment et des travaux publics accapare jusqu'à 15.9% de l'ensemble de la main -d'œuvre. Cette nouvelle classification générée par l'évolution de l'ensemble des vecteurs économiques de la région de Bizerte implique une nouvelle configuration du schéma de l'emploi et une nouvelle répartition des priorités de formation et recyclage de la main-d'œuvre spécialisée. Une nouvelle génération de jeunes spécialistes dans les différents secteurs particulièrement dans le vaste domaine de l'agriculture, du bâtiment et des travaux publics va émerger afin de pallier l'éventualité d'un vide généré par le départ massif des spécialistes à la retraite. Par ailleurs, nous apprenons que ce projet pilote du gouvernorat de Bizerte sera incessamment généralisé à travers tous les gouvernorats du pays.
