تم الاتفاق بين الجامعة العامة للسياحة والجامعة التونسية لوكالات الأسفار على الزيادات في الاجور الاساسية والمنح في قطاع وكالات الأسفار وتقرر رسميا تمكين الاعوان من الزيادة في الاجور ب 6% تطبق على الأجر الاساسي لسنة 2012 الموافق لكل درجة من شبكة الاجور وتقرر الزيادة بستة دنانير في الشهر وتعديل الفصل 43 المتعلق بنظام التقاعد وقد حدد كما يلي : أجرة شهر و 15 يوما اذا كانت له أقدمية في اخر مؤسسة يعمل بها تساوي او تفوق 5سنوات أجرة شهرين و 15 يوما اذا كانت له أقدمية في اخر مؤسسة يعمل بها تساوي او تفوق 10 سنوات . أجرة 3 أشهر و 15 يوما اذا كانت له أقدمية في اخر مؤسسة يعمل بها تساوي او تفوق 5 1 سنة أجرة 4 أشهر و 15 يوما اذا كانت له أقدمية في اخر مؤسسة يعمل بها تساوي او تفوق 20 سنة أجرة 5شهر و 15 يوما اذا كانت له أقدمية في اخر مؤسسة يعمل بها تساوي او تفوق 5 2 أجرة 6شهر و 15 يوما اذا كانت له أقدمية في اخر مؤسسة يعمل بها تساوي او تفوق 25 سنة ويتمتع بمقتضيات هذا الفصل العامل المحال على التقاعد المبكر لأسباب صحية .