كنا حذرنا في أكثر من مناسبة من استفحال ظاهرة تسريح العمال لأسباب اقتصادية،وكنا حينها قد طرحنا عديد الأسلحة الملحة أهمها: متى تستف المؤسسة شروط الاعتراف بالصعوبات الاقتصادية التي تمر بها؟ ومن الذي يثبت أن هذه المؤسسة تمر فعلا بأزمة مالية أو اقتصادية تستدعي تسريح العمال؟رغم أن الواقع اثبت بالدليل أن معظم المؤسسات التي أقدمت على هذه الخطوة بادرت فورا بانتداب معوضين للعملة المسرحين لكن بتعاقد هش مبني على مزيد من الثراء للمؤسسة وبصيص من الحقوق للعمال وهذا ما يجري الآن التمهيد له في مؤسسة المعامل الآلية بالساحل بسوسة، فبعد أن تم غلق ملف التسريح الذي انطلقت إدارة المؤسسة برغبة شديدة منها في بحثه مع الطرف النقابي منذ شهر فيفري 2009 نظرا لتباين وجهات النظر حول الحقوق المالية للأعوان إذ في حين أصر الطرف النقابي على حصول كل عون اختار بطواعية ودون إكراه من احد القبول بمبدأ التسريح مقابل حصوله على عدد جرايات لا يقل عن 18 جراية أبدت الإدارة استعدادها فقط لمنح الأعوان المسرحين 14 جراية وهذا ما جعل التفاوض يتوقف عند هذه النقطة قبل أن تعمد الإدارة في خطوة أدهشت الجميع على اعتماد أساليب التحايل والمباغتة والخداع من خلال استغلال خروج معظم الأعوان في إجازاتهم الصيفية والمبادرة بالاتصال بهم فرديا مع تغييب متعمد من طرفها للطرف النقابي وخاصة النقابة الأساسية للمؤسسة والانطلاق في عملية إغرائهم بشتى الطرق حتى يقبلوا بشرط ال14 جراية ويوقعون على مطالب تسريحهم، وفور اكتشاف النقابة الأساسية لمخطط الطرف الإداري المبني على مزيد من الجشع والاستغلال سارعت بالدعوة إلى عقد اجتماع عام إخباري وتوضيحي بأعوان المؤسسة تم التنديد خلاله بالأساليب الملتوية لإدارة المعامل وإصرارها على تغييب الطرف النقابي في حسم ملف حساس وذلك حتى يتسنى لها نهش حقوق العمال وتكديس المزيد من الثروات والتظاهر بكونها تعيش أزمة تستدعي تسريح الأعوان. هذا الاستنتاج أكده الاخ رشيد ضو الكاتب العام للنقابة الأساسية للمعامل الآلية بالساحل على ضوء الاجتماع العام الذي اشرف عليه الاخ محمد بن رمضان الكاتب العام المساعد للاتحاد الجهوي وحضره الاخ المهدي المكني الكاتب العام للفرع الجامعي للمعادن وأعضاء النقابة الأساسية للمؤسسة. لا للتسريح القائم على استغلال العمال في توضيحه لملابسات ملف التسريح في المعامل الإلية بالساحل والخطوات اللا شرعية للطرف الإداري التي تتعارض مع ابسط مبادئ التفاوض، وفق الاخ محمد بن رمضان عضو المكتب التنفيذي الجهوي في تقديم قراءة في واقع المؤسسة وعرى بوضوح مساوئ الاتفاق الذي تحلم الإدارة بجعله سكينا على رقبة العمال ووعد بإفشال هذا المسعى الاستغلالي الإداري الذي لا يستجيب في المطلق لروح القانون والتشريعات وفيه انتهاك صارخ لحقوق العمال، وقال إن اتحادنا كان ومازال على مدى تاريخه الطويل يستمد قوته وصلابته واستقراره من منخرطيه الأساسيين وهم العمال ، ولا يمكننا في مثل هذه المواقف ان نكتف بدور المتفرج وإدارة المعامل الآلية بالساحل تحاول اغتصاب حقوقهم، وأضاف لقد جرت العادة ان تكون الاتفاقات المبرمة من قبل الاتحاد لا تقل قيمة وشأنا من حيث المكاسب عما سبق تحقيقه وهذا ما نؤكد عليه في ملف التسريح الذي يصر عليه الطرف الإداري لمؤسسة المعامل الآلية بالساحل، الاخ محمد بن رمضان توقف أيضا عند الجانب القانوني والاخلاقي لعملية التسريح هذه فوصفها بالا شرعية واللا قانونية انطلاقا من مبدا الثلاثة أشهر مرورا بعديد الحقوق العينية والمعنوية التي يجب أن يمنحها الطرف الإداري للمعامل الآلية بالساحل للعامل باعتبارها حقا من حقوقه وليس هبة تقدم له استعطافا. كما أشار بوضوح إلى أن الاتحاد لن يضغط على أي عامل اختار قبول مقترح الإدارة وأمضى على تسريحه بعدد 14 جراية ولكن في المقابل أكد أن الاتحاد سيكون بريئا من تنازله عن حقوقه ولن يتحمل تبعات وقوعه في أي مشاكل مستقبلية مع الإدارة فيما يتعلق بعديد الحقوق الأخرى مذكرا بمطلب الطرف النقابي وهو 18جراية وتجند الاتحاد للدفاع عن هذا المطلب ومساندة كل العمال المتمسكين به حتى تحقيقه. وطالب في خاتمة كلمته العمال بمزيد التوحد خلف نقابتهم الأساسية قائلا قدرنا أن نتكيف جميعا مع هذه المصاعب وان نخرج منها كالعادة منتصرين لأننا أصحاب حق ومتى زاد توحدنا كانت الغلبة لنا وفي توحدكم وانصهاركم خلف نقابتكم الأساسية تصنعون لأنفسكم خروجا لائقا فيه ضمان لكل الحقوق و ب18 جراية يصر عليها الاتحاد وليس بما تنوي الإدارة فرضه على العمال من خلال اتفاق بدايته إغراء ونهايته علقم وضرب للحقوق. احذروا المغالطات الاخ المهدي المكني الكاتب العام للفرع الجامعي للمعادن استنكر ما أقدمت عليه إدارة المعامل الآلية بالساحل وحذر من طبيعة الاتفاق الذي تعمل هذه الإدارة جاهدة لجعله حقيقة ثابتة على الأرض وفرضه على كل العمال، ونفى أي صلة للاتحاد الجهوي للشغل والفرع الجامعي للمعادن بمشروع ال 14 جراية مؤكدا على المطلب الأساسي للطرف النقابي وهو 18 جراية مع ضمان بقية الحقوق للعمال. وطالب العمال بمزيد التريث وعدم الانسياق وراء مخططات الإدارة وطالبهم بأخذ المعلومة الدقيقة عن هذا الملف من نقابتهم الأساسية وليس من الإدارة التي يهمها بث البلبلة بين العمال ونقابتهم الأساسية لتمرير مخططاتها الجهنمية وان لزم الأمر تسريح العمال بنصف شهرية. نقابة جديدة في شركة النقل بالساحل جدد أعوان شركة النقل بالساحل يوم الاثنين 3 أوت 2009 تشبثهم باتحادهم العظيم ونضالهم في رحابه وتشبعهم بمبادئه وذلك بمناسبة انعقاد مؤتمر تجديد نقابتهم الأساسية الذي اشرف عليه الاخ محمد العجيمي الكاتب العام المساعد للاتحاد الجهوي المسؤول على النظام الداخلي بحضور الاخوة أعضاء المكتب التنفيذي الجهوي . ولعل تواجد الاخ احمد المزروعي الكاتب العام للاتحاد الجهوي لحضور فعاليات هذا المؤتمر دليل على أهميته وعلى الأهمية أيضا التي يحضا بها قطاه النقل في جهة سوسة المناضلة، وهذه النقطة المحورية أكد عليها الاخ محمد العجيمي في كلمته من خلال تذكيره بالعلاقة التي جمعت يوما حشاد العظيم بهذا القطاع، كما أثنى على الجهود التي بذلتها التشكيلة النقابية المتخلية في حماية مصالح الأعوان وحقوقهم وأكد على تواصل دعم الاتحاد الجهوي للعمل النقابي في هذا القطاع الحساس داعيا إلى مزيد من الوحدة ورص الصفوف، وطمأن نواب المؤتمر على حسن سير العملية الانتخابية واحترامها لمبادئ المنظمة القائمة على الديمقراطية . وقد أسفرت النتائج في النهاية عن صعود تشكيلة اختارها النواب وتتركب من الاخوة: منير الوردي (كاتبا عاما) وعلية رجيبة والصادق القرمازي ومحمد حريش وفيصل بوزرارة وعبد الحميد بلال والطاهر رقاز (أعضاء). مؤتمر ساخن في الفرع الجامعي للسياحة شهد مؤتمر تجديد الفرع الجامعي للسياحة والمعاش بسوسة حماسا شديدا وتميز بعديد التدخلات والردود الساخنة التي ترجمت حجم الصعوبات والمشاكل والتجاوزات الإدارية بالخصوص التي كبلت القطاع. هذا المؤتمر الذي دار تحت أنظار الاخ احمد المزروعي الكاتب العام للاتحاد الجهوي و اشرف عليه الاخ فوزي بن صمعية الكاتب العام المساعد للاتحاد الجهوي وحضره الاخوين عماد قريرة والبشير قليصة عضوا المكتب التنفيذي الجهوي والأخ كمال سعد الكاتب العام للجامعة والأخوين محسن سهل ومحسن مراد عضوا الجامعة والأخ الحبيب الصيد عضو لجنة النظام الجهوية . وقد دعا الاخ فوزي بن صمعية في مستهل كلمته الاخوة النواب إلى التحدث بكل حرية وتشخيص واقع القطاع بكل موضوعية حتى يمكن اقتصار المسافة والوصول إلى حلول منصفة لمئات العمل في هذا القطاع الحساس، وأثنى على الدور الذي لعبه الفرع الجامعي المتخلي في خلق حالة من التوازن تحد من استفحال المشاكل خصوصا في النزل. وأكد على أهمية القطاع والعناية التي يوليها الاتحاد الجهوي لعماله حاثا إياهم على مزيد الالتفاف حول فرعهم الجامعي ونقاباتهم الأساسية لكسب رهان التحدي والانطلاق في تصحيح وضع القطاع. وقد شهد التصويت الاختيار بالإجماع على الاخ مصطفى مطاوع كاتبا عاما للفرع الجامعي للسياحة والمعاش وفي ذلك اعترافا له بالجميل على التضحيات الكبيرة التي قدمها ولا يزال للقطاع أما بقية الأعضاء فهم على التوالي: محمد بن عمر وعبد السلام القراوي وبكار الدوزي والهادي بن يحيى وناجي بن عثمان ومفتاح الميساوي. وتتواصل المؤتمرات مازالت جهة سوسة تعيش على وقع تجديد عدد من الهياكل النقابية وإضافة إلى المؤتمرات السابقة تم في الايام الأخيرة تجديد النقابة الأساسية لنزل نهرواس بمقر المؤسسة وعقد المؤتمر التأسيسي لنقابة ستييو بدار الاتحاد المحلي بالقلعة الكبرى وذلك تحت إشراف الاخ عماد قريرة الكاتب العام المساعد للاتحاد الجهوي. المزروعي يتجاوب العدد الكبير من مؤتمرات النقابات الأساسية والفروع الجامعية التي تم عقدها حتى الآن تحت إشراف مباشر من الاتحاد الجهوي، وتحقيقها لكل أهدافها واحترامها بالخصوص لإرادة المؤتمرين وأحكام الصندوق جعلها تدور في أجواء من الشفافية والديمقراطية والوضوح. وهذا الأمر تجاوب معه كثيرا الاخ احمد المزروعي الكاتب العام للاتحاد الجهوي الذي هنّأ زملائه أعضاء المكتب التنفيذي الجهوي على نجاح هذه المؤتمرات وخلوها جميعا من الطعون وبارك فيهم تجندهم طيلة العطلة الصيفية على فرز النيابات والتثبت منها والتمهيد لعقد المؤتمرات في آجالها القانونية دون إشكالات تذكر، واعتبر ذلك توجها مميزا في عمل الاتحاد الجهوي مؤكدا أن احترام منظمتنا العتيدة الاتحاد العام التونسي للشغل ينطلق أساسا من احترامنا لقواعدنا وحقهم المشروع والمقدس في عقد مؤتمراتهم في إبانها ودون حسابات أو هزان ونفضان وجدد إعتزازه برفاقه في المكتب التنفيذي الجهوي الذين اثروا قضاء عطلتهم الصيفية متنقلين من مؤسسة إلى أخرى لإسعاد العمال والأعوان أبناء الاتحاد والإشراف بكل نزاهة على مؤتمراتهم متمنيا أن يدفع ذلك إلى مزيد من الترابط بين العمال والتفافهم حول هياكلهم النقابية. حضور لافت العمل النقابي تضامن ووحدة وتكاتف..شعار جسده أفضل تجسيد أعضاء المكتب التنفيذي للاتحاد الجهوي للشغل بسوسة الذين اختاروا في تقليد جديد لاقى ارتياح الإطارات النقابية بالجهة تسجيل حضورهم وجعله منتظما في المؤتمرات النقابية بمختلف الجهات والإسهام في نجاحها وتحقيقها لكل أهدافها. ماذا عن مشاركة المرأة في الحياة العامة؟ مشاركة المرأة في الحياة العامة محور اختاره المكتب الجهوي للمرأة العاملة ليكون موضوع ندوة تثقيفية عقدت يوم الثلاثاء 11 أوت 2009 بدار الاتحاد الجهوي للشغل بحضور عدد محترم من النساء العاملات. هذه الندوة قدم لها واشرف عليها الاخ البشير قليصة مذكرا بالأهمية التي توليها منظمتنا العتيدة للمراة العاملة ومزيد البحث عن سبل دعم تواجدها في العمل النقابي والمشاركة الفاعلة في العمل المنظماتي والجمعياتي بما يجعلها رقما مؤثرا وفاعلا ومستقلا، وفي هذا الإطار تقريبا تحدثت ضيفة الندوة الأستاذة سعاد بن موسى التي قدمت مداخلة شيقة شدت انتباه الحاضرات وكشفت موانع وصول المرأة في الأنظمة العربية إلى مواقع المسؤولية والقرار بالشكل المطلوب مقدمة جملة من التصورات المنهجية والنضالية التي بإمكانها أن تدفع بالمرأة للتواجد في مواقعها التي تستحقها. الله اكبر إلى جنات الخلد يا عمي يوسف اختطفت يد المنون في بداية الاسبوع الماضي الاخ يوسف سعيد الموظف لسنوات طويلة بغرفة الهاتف في الاتحاد الجهوي للشغل بسوسة والذي كانت له شهادة نادرة وواقعية عن حقيقة ما جرى في أحداث 26 جانفي بإعتباره كان من بين الموقوفين. وعلى اثر هذا المصاب الجلل يتقدم المكتب التنفيذي للاتحاد الجهوي للشغل وجميع موظفي الاتحاد الجهوي بسوسة والاتحاد المحلي بالنفيضة والاتحاد المحلي بمساكن وكافة الإطارات النقابية بالجهة بأحر التعازي واصدق عبارات المواساة إلى عائلة الفقيد. تغمد الله عمي يوسف بواسع رحمته واسكنه فراديس جنانه ورزق أهله وذويه جميل الصبر والسلوان . والى جنات الخلد يا عمي يوسف. وإنا لله وإنا إليه راجعون.