Soucieux de voir les jeunes s'épanouir dans les meilleures conditions et s'insérer pleinement dans la vie économique, le Chef de l'Etat a fait de la promotion de l'emploi une constante de la politique du gouvernement. Pour y parvenir, notre pays œuvre dans le but de permettre aux différentes catégories de la population une vie confortable et digne, et ce à travers l'implication de la société civile dans l'élaboration et la mise en œuvre des programmes de développement. En effet, le Président n'a pas manqué de porter une attention particulière à la promotion de l'emploi en le sens qu'il représente l'un des fondements de la dignité et l'un des principaux facteurs de croissance, du développement durable, de paix sociale et de stabilité. Partant de cette idée, l'implication de la société civile dans la promotion de l'emploi a été au centre d'une conférence de presse tenue récemment à Jammel (Monastir).
L'emploi: un défi majeur pour la Tunisie. Cette rencontre constitue une occasion propice pour mettre l'accent sur l'importance de la promotion de l'emploi en tant que l'un des défis socio-économiques majeurs auxquels la Tunisie est confronté. Lors de son allocution d'ouverture, Mme Najah Belkhiria Karoui, la Secrétaire d'Etat chargée de la promotion sociale a passé en revue les mesures présidentielles qui vise principalement à renforcer le rôle des associations dans la promotion de l'emploi notamment les diplômés du supérieur. Notons dans ce sens, que ces mesures consolident davantage l'appui de la société civile à l'effort de l'Etat dans l'encadrement des catégories aux besoins spécifiques et leur intégration dans le circuit économique. De ce fait, les acquis enregistrés par l'Association Basma pour la promotion de l'emploi des handicapés, dans ce domaine prouvent la pertinence des choix qui guident la Tunisie. Parallèlement, le directeur général de l'Agence tunisienne de la formation professionnelle M.Abdallah Ben Abdallab a souligné la contribution du système de formation professionnelle dans la promotion de l'emploi, la diffusion de l'esprit d'entreprise et d'innovation et l'édification de l'économie du savoir et de la culture du développement durable ayant pour objectif essentiel le développement d'un capital humain en mesure d'assurer l'essor et la compétitivité des entreprises tunisiennes et l'adéquation de la main-d'œuvre aux nouvelles exigences technologiques d'une part et la facilitation de l'insertion des jeunes diplômés d'autres part.. L'objectif préconisé étant de garantir le développement durable afin de conquérir le marché mondial et ouvrir de nouvelles horizons pour l'entreprise tunisienne tout en facilitant leur insertion dans le marché international. Rappelons que les réformes introduites dans le système de formation professionnelle ont favorisé l'émergence de compétences hautement qualifiées et capables de relever les enjeux de la qualité et de la compétitivité. Les mécanismes, mis en place, visent à consolider les liens entre le système de formation professionnelle et l'appareil de production dans le cadre d'un partenariat fructueux. Pour sa part, l'Organisation tunisienne de l'éducation et de la famille (OTEF) s'apprête à mettre en place des cellules de dialogue avec les jeunes à l'échelle nationale, régionale et locale, a annoncé son président M. Salem Mekki. D'autre part et lors de sa visite dans la région, la Secrétaire d'Etat, a inauguré une exposition documentaire, au musée Sidi Belkhiria, en mettant l'accent sur les spécificités locales à travers les costumes traditionnels et les outils agricoles, artisanaux et domestiques.
