Ernst & Young, un des leaders de l'audit et du conseil en Tunisie, que dirige M. Noureddine Hajji, lance un recrutement en vue d'enrôler 5 consultants juniors et 3 consultants expérimentés. Ces experts, qui viendront renforcer une équipe de 120 collaborateurs, seront appelés à accompagner les clients du cabinet dans le reengineering de leurs processus (diagnostic et modélisation des processus cible, étude de l'impact organisationnel, élaboration des procédures, etc.), l'évolution de leurs systèmes d'information (diagnostic, choix d'une solution, assistance à la mise en uvre, audit des systèmes informatiques), et la maîtrise des risques opérationnels et financiers (renforcement du contrôle interne, élaboration des cartographies des risques, systèmes de gouvernance des entreprises ).
