عقدت النقابة الاساسية لأعوان وعملة دائرة المحاسبات اجتماعا عاما يوم 1 جويلية 2011 مع المنخرطين وتطرق المكتب النقابي في هذا الاجتماع الى قائمة المقترحات المتعلقة بالطلبات المادية والمعنوية للأعوان والعملة والنظر في نشاط المكتب في الفترة الاخيرة والصعوبات التي يتعرض لها كعدم تعيين موعد لقبول هيئة المكتب النقابي صحبة مسؤول من الاتحاد العام التونسي للشغل وصعوبة تضمين بيانات ومراسلات النقابة الاساسية بمكتب الضبط المركزي بالادارة كما تقدمت بالمطالب التالية: 1 إدماج وترقية أعوان الدائرة التابعين للسلك المشترك وسلك المتصرفين في الوثائق الأرشيف في سلك الكتبة. 2 اعتماد الترقية بالملفات. 3 تنقيح النظام الاساسي الخاص بسلك كتابات دائرة المحاسبات. 4 اعادة ترتيب الاعوان حسب الشهائد. 5 سد الشغورات على مستوى الخطط الوظيفية. 6 اعتماد مقاييس موضوعية لإسناد الخطط الوظفية مع توضيح السلطة التقديرية للادارة للقطع مع التسميات الخاضعة الى اعتبارات شخصية. 7 تفعيل الفصل الثاني من المرسوم عدد 1 لسنة 2011 المؤرخ في 19 فيفري 2011 بالنسبة الى أعوان الدائرة المتمتعين بالعفو العام. 8 لقاء دوري كل ثلاثة أشهر بين النقابة والادارة لمناقشة كل ما له علاقة علاقة بالمصالح المعنوية والاجتماعية والمادية للمنخرطين وعند الضرورة بمبادرة من احد الطرفين. 9 إحداث خلية تعنى بالاتصال الداخلي والقطع نهائيا مع سياسة التعتيم خاصة في ادارة الموارد البشرية. 10 إحداث خلية اجتماعية بدائرة المحاسبات تعنى بالاحاطة بالاعوان وذلك بانتداب مرشد اجتماعي لإدارة هذه الخلية. 11 تشريك الاعوان في المهمات بالخارج مع اعتماد مقاييس موضوعية وتقنية في هذا المجال. 12 تسوية وضعيات المتعاقدين وترسيم الاعوان الوقتيين وادماج اعوان المناولة والقطع مع اشكال الانتداب الهشة (النظام التعاقدي والوقتي). 13) تخصيص محل لسواق الدائرة (في مقر الدائرة وفروعها) مع حصر استخدامه في الغرض الذي أعد من أجله. 14 فتح امتحانات مهنية سنويا للأعوان والعمال. 15 الحرص على تكريس اختصاص العمال وفقا لأحكام الامر عدد 2509 المؤرخ في 18 ديسمبر 1988 ومدونة تصنيف المهن. 16 ادماج ثلثي منحة الانتاج في المرتب بالنسبة الى جميع الاسلاك. 17 تمكين الاعوان والعملة المخول لهم قانونيا من امتياز عيني يتمثل في اسناد كمية من الحليب. 18 الترفيع في منحة الاجراءات وتعميمها على كافة والأسلاك. 19 تحديد وتقسيم ساعات العمل اليومية بالنسبة الى أعوان موزع الهاتف وفقا لجدول شهري يعد للغرض ويمضى من قبل جميع المعنيين بالامر مع اسناد منحة الخوذة. 20 منحة خصوصية ذات صبغة تعويضية لعملة واعوان دائرة المحاسبات للتعرض للغبار العالق بالوثائق. وفي هذا الاطار يدعو المكتب النقابي المنخرطين الى الالتفاف حول المطالب والدفاع عنها والتمسك بالحق النقابي كاستحقاق مهم في هذه المرحلة الانتقالية الحاسمة.
