أطلقت ''ليبيا أويل'' تونس منذ أشهر برنامجا شاملا تحت عنوان "نعطي لتفانيك معنى'' يسعى إلى تقييم التصرّفات السّلوكيّة والمؤهّلات المهنيّة و الفنيّة لعمّال محطّات الخدمات بشبكتها التّجاريّة ''أويليبيا'' المتواجدة في كافّة الجهات التّونسيّة. وجنّدت لهذا البرنامج فرقا تجاريّة و فنيّين و ''حرفاء سرييّن'' تنقّلوا في كافّة المناطق من أجل انتقاء أفضل المحطّات، خاصّة فيما يتعلّق بتصرّفات العمّال و سلوكهم إزاء الحرفاء و فيما بينهم. وقد شملت عمليّات التّقييم و الانتقاء خدمة ضخّ البنزين و فضاءات ''تغيير الزّيوت'' (المساعدة الفنيّة و اختيار الزّيوت المناسبة و النّصائح) و المغازات (النّظافة، السّرعة، الاستقبال، عرض المنتوجات، البيع). وبعد عمليّات متتالية لاختيار أحسن فرق عمل بالمحطّات، تمّ ترشيح 7 مجموعات إلى الدّور النّهائي، ثمّ تمّ انتقاء و مكافأة ثلاثة عمّال تميّزوا بالسّلوك المستقيم و السّيرة الحسنة و التّفاني في العمل و خدمة الحرفاء. وانتظم حفل توزيع الجوائز على أفضل العمّال يوم 3 أفريل 2013 بمدينة سوسة، شارك فيه العشرات من عمّال المحطّات و إطارات الشّركة ووكلاء محطّات ''أويليبيا''. وتحصّل الفائزون الثّلاثة على التّوالي على جوائز ماليّة بقيمة 3000 د و 2000 د و 1000 د وهم يمثّلون محطّتين للخدمات بتونس الكبرى و محطّة بصفاقس. يذكر أن مجموعة ''ليبيا أويل'' تنشط في 22 بلدا افريقيّا، وتقدم منتوجات وخدمات مختلفة لمجموعة كبيرة من الحرفاء من عدّة قطاعات. وتضم شبكة ''أويليبيا'' أكثر من 1250 محطّة خدمات في القارّة الافريقيّة. كما تشغّل المجموعة أكثر من 2600 شخصا، ذوي مؤهّلات وجنسيّات مختلفة.