Apple a demandé à la Fair Labor Association (FLA) de faire un audit sur les conditions de travail de ses ouvriers dans les usines de Foxconn et le rapport était catastrophique… L'association d'audit Fair Labor Association a mené son enquête auprès des trois usines Faxonn, le fournisseur d'Apple en Chine, qui a fait interroger 35.000 salariés sur leurs conditions de travailles. Les résultats étaient décevants puisque plus de 50 violations au droit de travail et à la sécurité ont été commises : Chaque ouvrier travaille 56 heures en moyenne par semaine alors que la loi chinoise est à 40 heures, plus de la moitié des ouvriers travaillent 11 jours d'affilée alors que la loi accorde au moins un jour de repos pour sept jours de travail, quant aux salaires, trois salariés sur quatre affirment que leur paie est insuffisante pour couvrir leurs besoins de tous les jours, question sécurité, La FLA estime que les ouvriers doivent être davantage formés aux dangers de la poussière d'aluminium qui était le principal suspect dans l'explosion mortelle d'une usine à Chengdu. Face à ce bilan, Apple et Faxonn promettent de faire un effort et améliorer le quotidien des travailleurs en engageant plusieurs dizaines de milliers de salariés pour éradiquer les heures supplémentaires illégales et revaloriser les salaires, ce qui pourrait se traduire par une hausse du prix des gadgets électroniques dés les prochains mois.
