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L'Algérie prévoit la réduction de la masse salariale et le gel des concours de recrutement
Publié dans Tuniscope le 15 - 10 - 2016

Le projet de la loi de finances algérien pour 2017, prévoit la réduction de la masse salariale de la fonction publique, à travers le départ à la retraite de 11.000 employés, sans qu'ils soient remplacés.
Le projet prévoit, également, le gel des concours de recrutement et de la formation au niveau de nombre de secteurs, excepté la Sante et la Justice. Il est prévu que le gouvernement opte pour la hausse de la durée de service requise dans la promotion interne.
Selon le PLF présenté au parlement, après approbation du conseil des ministres, l'enveloppe de la masse salariale de la fonction publique sera diminuée de 60 milliards de dinars algériens, rapporte ce samedi 15 octobre 2016, echoroukonline.
Hormis les secteurs de l'éducation et de la santé, les autres départements n'organiseront pas de concours de recrutement sachant que les prévisions du gouvernement fassent état de 11.338 départs en retraite.


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