ينظم قسما القطاع الخاص والتغطية الاجتماعية والصحة والسلامة المهنية بالتعاون مع منظمة فريدريش ايبارت ندوة ايام 30و31 اوت و1 سبتمبر 2007 بنزل اميلكار تونس. باشراف الاخ عبد السلام جراد الامين العام للاتحاد العام التونسي للشغل. حول ظروف العمل والصحة والسلامة المهنية، الانتاج والانتاجية: أية علاقة؟ نقابات الشباب والطفولة تطالب بتسوية ملف المركز المندمج بسوسة وردت عليا خلال الفترة الاخيرة عديد البرقيات الموجهة الى السيدة وزيرة شؤون المرأة والاسرة والطفولة والمسنين صادرة عن النقابات الجهوية للشباب والطفولة بولايات سوسة وصفاقس واريانة وسيدي بوزيد وزغوان ونابل والقصرين وبنزرت والقيروان والمهدية ومدنين تعبر جميعها عن استنكارها الشديد لاتخاذ مدير المركز المندمج للشباب والطفولة بسوسة قرار اعفاء بالجملة لثلاثة مربين من الاشراف على وحدات حياة بالمركز المذكور من جملة اربعة مكلفين بهذه الخطة وذلك خلال مجلس تربوي واجتماعي استثنائي، مستهدفا في ذلك الكاتب العام المساعد للنقابة الجهوية للشباب والطفولة بسوسة والثاني عضوا من اعضائها وهو ما يعد ضربا صارخا وفاضحا للحق النقابي ويتعارض مع الفصل 8 من دستور البلاد الذي يضمن الاعتراف بالحق النقابي وبالفصل 4 من قانون الوظيفة العمومية وباتفاقية العمل الدولية رقم 135 المصادق عليها من طرف الحكومة التونسية والمتعلقة بحماية المسؤول النقابي ودون مراعاة القواعد القانونية المحددة بالامر المنظم للمراكز المندمجة فيما يتعلق باستشارة المجلس التربوي والاجتماعي بصفة موضوعية وباغلبية الاصوات وضرورة توفر شرط اخلال المربي بواجباته عند اعفائه من هذه الخطة حيث لم يتم عرض الاخلالات المزعومة وتم الادعاء فقط بانها واضحة، مع ما قام به مدير المركز من سوء استخدام لسلطته الادارية واستغلال لها في غير محلها والتي دعمها بحضور مدير الاقليم الذي تولى افتتاح المجلس وذلك للتأثير على الاطارات التربوية الذين يمثلون أغلبية اعضائه. وقد طالبت هذه النقابات الجهوية سلطة الاشراف ب: 1 ابطال مفعول هذه القرارات التعسفية اللاشرعية بما يحقق العدل والانصاف وبما يجسد علوية القانون فوق كل اشكال الحسابات والمصالح الشخصية الضيقة. 2 فتح تحقيق شامل في طريقة التسيير التربوي و الاداري بالمركز المندمج للشباب والطفولة بسوسة. 3 وضع النصوص الترتيبية الموضحة للامر المنظم للمراكز المندمجة بما يقطع مع الاجتهادات الفردية ويمنع تكرار مثل هذه التجاوزات بمراكز مندمجة اخرى 4 التطبيق الكامل للامر المنظم للمراكز المندمجة فيما يتعلق بالشروط الواجب توفرها للتعيين في خطة مدير مركز مندمج. 5 تحمل مسؤولية ما قد ينجر من تدهور للمناخ الاجتماعي بالمركز المندمجة للشباب والطفولة في صورة تواصل هذه المظلمة. واخيرا فوضت نفس النقابات الجهوية النقابة العامة للشباب والطفولة لاختيار الطريقة المثلى للتصدي لمثل هذه الممارسات مع التعبير عن استعدادها لجميع اشكال المساندة والنضال الممكنة للوقوف الى جانب الزملاء المتضررين والتضامن معهم بكل الطرق المتاحة من خلال موقف وطني موحد حفاظا على سلامة المناخ الاجتماعي بجميع المؤسسات ودفاعا عن حقوق المربين العاملين بها.