L'économiste Maghrébin : Vous vous attaquez, lors de votre forum annuel, à un thème au cur du débat actuel «Les compétences : levier stratégique de la valeur ajoutée», pourriez-vous nous éclairer davantage sur le choix de ce sujet ? Hassen Zargouni : On est parti d'un raisonnement assez simple, comme chacun sait, dans notre pays le niveau d'épargne et d'investissement ne suffit pas pour pouvoir envisager un développement économique durable par la seule accumulation de capital ; l'économie fondée sur la connaissance peut constituer alors une réponse et un outil stratégique générateur de croissance et donc d'emplois. Le choix stratégique basé sur le développement et la mise en réseau des compétences devient de fait un levier de poids pour créer la richesse, sans pour autant avoir besoin d'accumulation massive de capital, d'où le thème de la 15ème édition du Forum ATUGE. Le concept d'économie fondée sur la connaissance est assez vaste, quels sont ses contours, ses enjeux et les opportunités qu'ils charrient ? Sur le plan théorique, l'économie fondée sur la connaissance est une forme d'organisation de l'économie et un modèle de croissance, marqués par une importance accrue des processus de production, de traitement et de distribution des connaissances, et conduit à l'émergence d'organisations économiques, industrielles et sociales où l'apprentissage et les capacités à manier les connaissances deviennent primordiales. Pratiquement, l'économie de la connaissance repose sur deux grandes formes : l'éducation (ou l'apprentissage), d'une part, la recherche et le développement, d'autre part. Le facteur accélérateur de cette économie est, sans conteste, les mutations technologiques que nous connaissons actuellement, notamment dans les domaines de l'informatique et des télécommunications. Le lien entre l'économie de la connaissance et le développement du marché du travail et de l'expansion de marché est aisément perceptible, d'où les enjeux pour un pays comme la Tunisie qui a investi pendant plus de 50 ans dans l'éducation de masse avec un effort accru au niveau de la formation professionnelle. Le terrain de jeu économique mondial n'avantage plus les pays avancés, à voir les performances chinoises, indiennes ou encore malaisiennes. Ce pays, la Malaisie, a, depuis vingt ans, fait le choix de l'économie de la connaissance et en tire actuellement largement les dividendes, notamment au niveau de l'exportabilité de ses produits et services et l'attractivité des IDE. Revenons au forum ATUGE, comment s'articulent les exposés et les réflexions qui y seront présentés ? Il y a d'abord l'approche globale, macroéconomique, où le couple Compétences/Pays sera traité afin d'en dégager les pistes de réflexion/action : former et développer les compétences humaines, mobiliser les compétences disponibles et attirer les meilleurs chercheurs, entrepreneurs, diaspora des compétences à l'étranger, ...Il sera question aussi à ce niveau d'esquisser des idées pour un cadre institutionnel pour une économie de valeur ajoutée : clustering, networking, faciliter la création d'entreprises innovantes, promouvoir la valeur des compétences dans le public et le privé, attirer les IDE de secteurs innovants, changer l'image du pays (moins «ouvriers low cost» et plus «compétences hi tech»), tirer le marché local (offre et demande) vers le haut, utiliser le levier de demande offshore et export ... Au niveau des besoins des entreprises tunisiennes, les pistes porteront sur comment former et développer, recruter, intégrer, manager, fidéliser, ... les compétences dont l'entreprise a besoin pour se développer. Il sera question, lors de ce forum ouvert aux débats, de mener des réflexions sur d'éventuelles mesures d'incitation économique à la génération, la diffusion et l'application des connaissances par des partenariats publics et privés, ainsi que de possibles définitions de mécanismes pour la promotion des connaissances implicites et formelles. L'ATUGE a régulièrement proposé des espaces de réflexions et d'études sur des sujets d'ordre économique le plus souvent prospectifs. En quoi cette thématique liée à la compétence vous concerne particulièrement ? Les membres de l'ATUGE forment une communauté d'environ 2.800 personnes issues des écoles françaises les plus prestigieuses d'ingénieurs (89%) et de management (11%). Constamment enrichi par l'arrivée d'une centaine de nouveaux intégrés aux Grandes Ecoles par an, c'est un réseau à la vitalité toujours renouvelée et dont les membres sont présents dans tous les secteurs de l'économie, en Tunisie : 34% et en France : 54% et 12% dans le reste du monde (Amérique du Nord, Moyen-Orient, ). Plus de la moitié des atugéens opère dans 3 secteurs clés : NTIC-High Tech (18%), Audit et Conseil (18%) et Banque-Assurances (17%). Ces trois secteurs attire nt les compétences les plus valorisées dans la société de l'information d'aujourd'hui, où les activités de résolution de problèmes, d'identification de problèmes et de courtage stratégique font légions. Il est à remarquer, par ailleurs, que seulement 1% des atugéens est dans l'administration, et ça c'est un autre problème Pourriez-vous nous rappeler le lieu et la date de ce rendez-vous estival désormais traditionnel ? Je vous remercie de m'avoir donné l'occasion de rappeler que la 15ème édition du forum ATUGE se déroulera le 27 juillet 2006 en partenariat avec la CTFCI et en collaboration avec la FIPA, le CEPEX, avec la participation du CJD-UTICA. Cette année, l'équipe organisatrice du forum a choisi Hammamet comme site pour l'événement, chez l'un des parrains de l'ATUGE, le groupe Poulina à la Medina Mediterranea de Yasmine Hammamet dans la grande salle Hannibal où nous escomptons recevoir plus de 500 invités entre officiels, entrepreneurs, cadres de gestion, ingénieurs, chercheurs, universitaires, journalistes, étudiants et primo demandeurs d'emploi à haut potentiel. Le forum ATUGE 2006, fidèle à sa tradition, est un lieu de rencontres privilégié des entreprises et des compétences * M. Hassen Zargouni, diplômé en 1991 de l'Ecole Nationale de la Statistique et de l'Administration Economique (ENSAE), a été élu président de l'ATUGE Tunisie en mars 2005 pour un mandat de 2 ans. Consultant en Statistique et en économie, il dirige actuellement un bureau d'études à Tunis. A propos du FORUM ATUGE En 1991, un an à peine après sa naissance, l'ATUGE organisait son premier FORUM et créait ainsi le premier évènement de recrutement pour les entreprises en Tunisie. Au fil des éditions, le FORUM ATUGE a su se renouveler dans la droite ligne de sa vocation initiale pour être tout à la fois : * L'évènement RH de référence pour les hautes compétences et les entreprises tunisiennes les plus dynamiques * Le rendez-vous estival des tunisiens des Grandes Ecoles et des compétences tunisiennes expatriées pour s'informer, développer leurs réseaux professionnels et se créer des opportunités de carrière et d'entreprise en Tunisie * Un espace de réflexion et de débats résolument indépendant, ouvert et constructif, au cur des enjeux d'entreprise en Tunisie Le FORUM ATUGE est l'expression, chaque année renouvelée, de l'attachement des Tunisiens des Grandes Ecoles à apporter leur contribution citoyenne et responsable à l'effort de développement de notre pays. A propos de l'ATUGE Créée en juin 1990, l'ATUGE est une association apolitique, indépendante et à but non lucratif regroupant les tunisiens élèves et anciens élèves des Classes Préparatoires et des Grandes Ecoles Françaises d'ingénieurs et de commerce. Les missions de l'ATUGE sont les suivantes : Animer le réseau de nos membres et développer les liens d'amitié et de solidarité qui le traversent Donner à nos membres les moyens de développer leurs réseaux personnels et professionnels en France et en Tunisie Apporter des réponses collectives aux préoccupations communes à certaines étapes de nos parcours : arrivée en France, concours, recherche de stage, insertion professionnelle en France et en Tunisie, développement professionnel, création d'entreprise Être un point de rencontre et de contact pour notre réseau avec les acteurs économiques, les recruteurs, les associations et les institutions publiques uvrer au renforcement de l'intégration internationale de la Tunisie dans l'espace euro-méditerranéen. L'ATUGE Tunisie et l'ATUGE France co-animent un réseau de 2800 personnes au dynamisme chaque jour grandissant, grâce notamment à l'action de ses Clubs Professionnels (Club Entrepreneurs, Club Finance et Club Technologies) et de ses antennes régionales à Londres, Bordeaux, Lyon et Grenoble.
