تورس : ندوة تكوينية في الڤصرين حول الدور الاجتماعي للنقابات

تطوير خدمات الطفولة المبكرة محور لقاء وزيرة الأسرة ورئيسة غرفة رياض الأطفال فوز المرشح المدعوم من ترامب بالانتخابات الرئاسية في هندوراس تحت شعار «إهدي تونسي» 50 حرفيّا يؤثّثون أروقة معرض هدايا آخر السنة فاطمة المسدي تنفي توجيه مراسلة لرئيس الجمهورية في شكل وشاية بزميلها أحمد السعيداني عاجل: الجزائر: هزة أرضية بقوة 3.9 درجات بولاية المدية الفنيون يتحدّثون ل «الشروق» عن فوز المنتخب .. بداية واعدة.. الامتياز للمجبري والسّخيري والقادم أصعب أمل حمام سوسة .. بن عمارة أمام تحدّ كبير قيرواني .. نعم تورّط شبكات دولية للإتجار بالبشر .. القبض على منظمي عمليات «الحرقة» مع الشروق : فصل آخر من الحصار الأخلاقي كأس إفريقيا للأمم – المغرب 2025: المنتخب الإيفواري يفوز على نظيره الموزمبيقي بهدف دون رد الغاء كافة الرحلات المبرمجة لبقية اليوم بين صفاقس وقرقنة.. نجاح عمليات الأولى من نوعها في تونس لجراحة الكُلى والبروستاتا بالروبوت الإطاحة بشبكة لترويج الأقراص المخدّرة في القصرين..#خبر_عاجل مناظرة 2019: الستاغ تنشر نتائج أولية وتدعو دفعة جديدة لتكوين الملفات كأس افريقيا للأمم 2025 : المنتخب الجزائري يفوز على نظيره السوداني الليلة: الحرارة تترواح بين 4 و12 درجة أستاذ قانون: العاملون في القطاع الخاصّ يمكن لهم التسجيل في منصّة انتداب من طالت بطالتهم بابا نويل يشدّ في'' المهاجرين غير الشرعيين'' في أمريكا: شنوا الحكاية ؟ من الاستِشْراق إلى الاستِعْراب: الحالة الإيطالية عاجل : وفاة الفنان والمخرج الفلسطيني محمد بكري هيئة السلامة الصحية تحجز حوالي 21 طنا من المواد غير الآمنة وتغلق 8 محلات خلال حملات بمناسبة رأس السنة الميلادية تونس 2026: خطوات عملية لتعزيز السيادة الطاقية مع الحفاظ على الأمان الاجتماعي الديوانة تكشف عن حصيلة المحجوز من المخدرات خلال شهري نوفمبر وديسمبر تمديد أجل تقديم وثائق جراية الأيتام المسندة للبنت العزباء فاقدة المورد في الدورة الأولى لأيام قرقنة للصناعات التقليدية : الجزيرة تستحضر البحر وتحول الحرف الأصيلة إلى مشاريع تنموية القصور: انطلاق المهرجان الجهوي للحكواتي في دورته الثانية عاجل: بعد فوز البارح تونس تصعد مركزين في تصنيف فيفا زلزال بقوة 1ر6 درجات يضرب هذه المنطقة..#خبر_عاجل عدّيت ''كوموند'' و وصلتك فيها غشّة؟: البائع ينجّم يوصل للسجن تزامنا مع العطلة المدرسية: سلسلة من الفعاليات الثقافية والعروض المسرحية بعدد من القاعات قفصة: إصدار 3 قرارات هدم لبنانيات آيلة للسقوط بالمدينه العتيقة عاجل/ بعد وصول سلالة جديدة من "القريب" إلى تونس: خبير فيروسات يحذر التونسيين وينبه.. قائمة سوداء لأدوية "خطيرة" تثير القلق..ما القصة..؟! حليب تونس يرجع: ألبان سيدي بوعلي تعود للنشاط قريبًا! هام/ المركز الفني للبطاطا و القنارية ينتدب.. عاجل: هذا موعد الليالي البيض في تونس...كل الي يلزمك تعرفه قابس: أيام قرطاج السينمائية في الجهات ايام 25 و26 و27 ديسمبر الجاري بدارالثقافة غنوش عركة كبيرة بين فريال يوسف و نادية الجندي ...شنوا الحكاية ؟ درجة الحرارة تهبط...والجسم ينهار: كيفاش تُسعف شخص في الشتاء هذا هو أحسن وقت للفطور لخفض الكوليسترول صفاقس: تركيز محطة لشحن السيارات الكهربائية بالمعهد العالي للتصرف الصناعي تونس: حين تحدّد الدولة سعر زيت الزيتون وتضحّي بالفلاحين عاجل: تغييرات مرورية على الطريق الجهوية 22 في اتجاه المروج والحمامات..التفاصيل بول بوت: أوغندا افتقدت الروح القتالية أمام تونس في كأس إفريقيا اتصالات تونس تطلق حملتها المؤسسية الوطنية تحت عنوان توانسة في الدم البرلمان الجزائري يصوّت على قانون يجرّم الاستعمار الفرنسي مع بداية العام الجديد.. 6عادات يومية بسيطة تجعلك أكثر نجاحا تونسكوب تطلق نشيدها الرسمي: حين تتحوّل الرؤية الإعلامية إلى أغنية بصوت الذكاء الاصطناعي عاجل/ العثور على الصندوق الأسود للطائرة اللّيبيّة المنكوبة.. وزارة التجهيز تنفي خبر انهيار ''قنطرة'' في لاكانيا عاجل: اصابة هذا اللّاعب من المنتخب عاجل/ قضية وفاة الجيلاني الدبوسي: تطورات جديدة.. كأس الأمم الإفريقية المغرب 2025: برنامج مباريات اليوم والقنوات الناقلة..#خبر_عاجل دعاء السنة الجديدة لنفسي...أفضل دعاء لاستقبال العام الجديد مع الشروق : تونس والجزائر، تاريخ يسمو على الفتن في رجب: أفضل الأدعية اليومية لي لازم تقراها برّ الوالدين ..طريق إلى الجنة

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

ندوة تكوينية في الڤصرين حول الدور الاجتماعي للنقابات
إعداد: محمد الهادي الأخزوري

الشعب نشر في الشعب يوم 23 - 10 - 2010

بالتنسيق بين قسم التكوين النقابي والتثقيف العمالي والاتحاد الجهوي للشغل بالقصرين وبالتعاون مع مؤسسة فريدريش ايبارت، انعقدت يومي 15 و16 أكتوبر 2010 الندوة التكوينية الجهوية حول »الدور الاجتماعي للنقابات«، وقد واكب فعالياتها ثلاثة وأربعون (43) مشاركا ومشاركة من مسؤولي النقابات الأساسية والجهوية والفروع الجامعية والاتحادات المحلية، ومنسقة اللجنة الجهوية للمرأة العاملة ومنسق اللجنة الجهوية للشباب العامل.
التأمت جلسة الافتتاح بإشراف الأخ عبيد البريكي الأمين العام المساعد المسؤول عن التكوين النقابي والتثقيف العمالي وحضر إلى جانبه الإخوة يونس العلوي الكاتب العام المساعد المسؤول عن القطاع الخاص ولامين مولاهي الكاتب العام للاتحاد المحلي بسبيطلة وعمر المحمدي الكاتب العام للاتحاد الجهوي للشغل بالقصرين حيث عبّر هذان الأخيران عن سعادتهما باحتضان الجهة لهذه الندوة.
صعوبات واختلالات
ابتدأت فعاليات الندوة بمداخلة للأخ عبيد البريكي حول »أنظمة التقاعد والصناديق الاجتماعية« استهلّها بتحديد الصعوبات التي تمرّ بها أنظمة التقاعد والمتمثّلة في اختلالات ما فتئت تشهدها توازناتها المالية منذ 1994 يتمّ تجاوزها كل مرة بالترفيع في نسب الاشتراك، إلا أن هذا الإجراء لم يحلّ المشكل وبقي التأرجح المتواصل نحو العجز باديا حيث بلغت نسبته سنة 2009 في القطاع العمومي اثنين وخمسين مليون دينار، وفي القطاع الخاص مائة وتسعين مليون دينار.
ويبرّر الموقف الرسمي هذا العجز بتزايد عدد المحالين سنويا على التقاعد، وبارتفاع مؤمّل الحياة عند الولادة، وبأهمية المنافع المسداة في إطار أنظمة التقاعد حيث تبلغ نسبة التعويض نتيجة ارتفاع مردود سنوات الاشتراك أي نسبة الجراية القصوى %90 في القطاع العمومي و %80 في القطاع الخاص، وتبعا لذلك تدعو الحكومة إلى الحلّين التاليين لمجابهة الصعوبات التي تتعرض لها أنظمة التقاعد:
1 الترفيع في نسب الاشتراكات بأنظمة التقاعد في القطاع العمومي ب %5 على ثلاث سنوات يُحمل %3 منها على كاهل المؤجر ابتداء من غرة جانفي 2011 و %2على كاهل الأجير ابتداء من 01 جويلية 2011 .
- الترفيع في نسبة الاشتراكات ب %3 على ثلاث سنوات في نظام تقاعد الأجراء في القطاع الخاص غير الفلاحي يحمل منها 8،1٪ على كاهل المؤجر ابتداء من غرة جانفي 2011 و2،1٪ على كاهل الأجير ابتداء من غرة جويلية 2011.
- الترفيع في نسب الاشتراكات نظام التقاعد للأجراء الفلاحيين، ونظام التقاعد الفلاحي المتطور، ونظام التقاعد للعمال غير الأجراء بصفة متفاوتة.
2 التمديد في سنّ التقاعد بستة أشهر كل سنة بداية من سنة 2011 لتصل إلى 62 سنة 2014 بالنسبة للحالات العادية و57 سنة بالنسبة لحالات التقاعد لأعوان السلك النشيط ذي الوظائف المرهقة والأعمال المنهكة والمخلّة بالصحة.
تلك هي وجهة النظر الرسمية، أما الاتحاد العام التونسي للشغل فإنه يتمسك بضرورة الوقوف على الأسباب الحقيقية لاختلالات توازنات أنظمة التقاعد والمتمثلة في :
أ - علاقات شغلية تضرّ بتوازنات الصناديق وذلك ب
- اعتماد آليات تشغيل هشة: عقود عمل محدودة المدة في مواطن عمل قارة.
- اعتماد التشغيل بالوساطة: مؤسسات متاجرة باليد العاملة.
- اعتماد تشغيل جوهره توفير مورد رزق عبر صندوق 21/21 أو المجالس الجهوية للولايات.
- عدم تطبيق تشريعات الشغل من حيث عدم المساواة بين أجر العامل المتعاقد والعامل القار طبقا للفصل 6-4 (2) من مجلة الشغل والاتفاقية الدولية 111 التي صادقت عليها تونس والمتعلقة بالمساواة في الأجر.
- الخلط الواضح بين الضمان الاجتماعي والتضامن الاجتماعي.
- عدم استخلاص الديون المتخلدة بذمة المؤسسات للصندوقين.
وتبعا لذلك يقترح الاتحاد الحلول التالية لضمان توازنات الصناديق:
1 مراجعة العلاقات الشغلية في اتجاه يضمن دخلا قارا للصناديق.
2 تكثيف المراقبة عملا على تطبيق القانون من أجل التقليص من التجاوزات بالإضافة إلى ما تبذله مصالح التفقد من إجراءات مصالحة.
3 ضرورة الفصل بين الضمان الاجتماعي والتضامن الاجتماعي.
4 إحداث صندوق وطني يتكفّل بصرف منح المطرودين.
5 استرجاع الديون المتخلدة بذمة المؤسسات العمومية.
6 تنويع موارد الصندوق الوطني للتقاعد والحيطة الاجتماعية والصندوق الوطني للضمان الاجتماعي.
7 مساهمة الدولة في تمويل أنظمة الضمان الاجتماعي.
شروط ضامنة
وعقب هذه المداخلة توجّه الأخ نبيل الهواشي بمداخلة ثانية حول »العمل اللائق: مفهومه وشروطه والتشريعات الضامنة له« حيث يختزل هذا التوجّه طموح البشرية قاطبة في الحصول على عمل منتج بأجر مناسب يحقق للعامل ولأسرته حياة تليق بكرامته البشرية، وضمان الاستقرار في العمل وتأمين الحماية الاجتماعية، وتحسين آفاق الترقية المهنية والاندماج الاجتماعي وكفالة حرية التعبير والتنظم والمشاركة في صنع القرار والمساواة في المعاملة دون اعتبار للجنس أو اللون أو العرق أو المعتقد.
هذا وقد أكّد المحاضر على الغياب شبه الكلي لمظاهر العمل اللائق وتراجعه على أكثر من صعيد بسبب:
- تدهور الأجور
- انتهاك الحقوق والحريات الأساسية بما في ذلك الحق النقابي
- مصادرة حرية التعبير التي تعتبر أهم وسيلة للدفاع عن حق الطبقة العاملة في العيش الكريم
- الاستغلال الفاحش لليد العاملة الأجنبية في الأقطار المستضيفة للعمالة
- ضعف التضامن ضد المرض والعجز والشيخوخة.
وتبعا لما تقدم شدّد المحاضر على أن شروط العمل اللائق تشكل تحديا مطروحا على البشرية يتمثل في العمل على إرساء تنمية عادلة في إطار أجندة وطنية تهدف ضمان العمل اللائق للجميع، معتبرا الحوار الاجتماعي بمعناه الواسع وسيلة لمناقشة كافة القضايا بما فيها قضية التشغيل، داعيا النقابات إلى النضال من أجل تفعيل المعايير الدولية المصادق عليها 138-135-98-87 وفرض التصديق على الاتفاقية 144 المتعلقة بالحوار الثلاثي وآليات تعزيز تطبيق معايير العمل، وكذا الشأن بالنسبة للاتفاقية 183 المتعلقة بحماية المرأة العاملة قبل الولادة وبعدها، والعمل بكل حزم على فرض أشكال الحماية المتّصلة اتصالا وثيقا بالعمل اللائق والتي حددتها منظمة العمل الدولية في سبعة أشكال:
- حماية سوق الشغل
- حماية حق الشغل
- حماية الصحة المهنية
- الحماية المهنية
- تعهّد الأجراء والكفاءات بالتدريب المهني
- حماية الدخل القار
- حماية التمثيل النقابي
أما دور النقابات في إرساء أسس العمل اللائق وتعميمه باعتباره المحرك الأساسي للرقي الاجتماعي فقد لخّصه المحاضر والمشاركون بمناسبة النقاش في:
- ضرورة تحول النقابات إلى طرف مبتكر لسياسات اقتصادية بديلة عن السياسات الحالية والمضي قدما في الدفاع عنها.
- التمترس في الدفاع عن المكاسب.
- تفعيل الشراكة النقابية العالمية والبحث عن سبيل لتفعيل التضامن النقابي الدولي وتشبيك الرؤى والمقاربات مع الجمعيات والمنظمات المستقلة.
- تركيز وحدة إحصائيات داخل النقابات.
- تأهيل الإطارات النقابية وتعهّدها بالتكوين النقابي.
- تشبيب الهياكل النقابية.
- الحرص على تمثيل المرأة العاملة بصفة تتناسب مع حجم انخراطها في المنظمة.
- إعادة النظر في الممارسة النقابية اليومية حول مسلكية المسؤول النقابي باعتماد الديمقراطية الداخلية وإطلاق حرية المباردة والدفاع عن خيار الديمقراطية والحرية باعتبارهما مبدأين محصّنين للعمل النقابي.
- تفعيل دور النقابات الأساسية عبر تمكينها من المساهمة في العملية التفاوضية.
- الانخراط في مجتمع المعرفة عبر الوعي بالدور الاستراتيجي للدراسات وضمان توزيعها واستغلالها.
في كل مؤسسة
وقد شفعت المداخلاتان بنقاش أبرز خلاله المشاركون السمة الطاغية على العلاقات الشغلية والمتمثلة في تدهور أجور عمال القطاع الخاص، وانتهاك الحقوق والحريات النقابية ومصادرة حرية التعبير وانتفاء الحوار الاجتماعي بالمؤسسة، فضلا عن غياب وسائل الوقاية ضد الأخطار المهنية وتقصير تفقد الشغل في تطويق الانتهاكات بمعاينتها والتنبيه لخطورتها وتأثيراتها السلبية على المناخ الاجتماعي، كما لاحظوا ضمن هذه الانتهاكات- إحجام بعض أرباب العمل في قطاع النسيج عن الانتظام في الخصم لفائدة الصناديق مما ينجم عنه حرمان العمال من كافة مستويات الحماية الاجتماعية. كما طالبوا باعتبار قطاعات الحراسة والمخابز والبناء قطاعات مرهقة يتعيّن تخفيض سن التقاعد فيها.
كما أفضى الحوار إلى ضرورة العمل على:
- تكريس شعار»تمثيل نقابي في كل مؤسسة، بما في ذلك المؤسسات الصغرى والمتوسطة«.
- النضال من أجل فرض صندوق بطالة.
- وضع حدّ لثقافة التشرذم وتجذير التضامن بين نقابات القطاع الواحد.
- التمسّك بما تبقى من القطاع العام وإعادة الاعتبار لمفهوم الدولة ودورها التعديلي.
- التصدي للانتهاكات عبر خلق ميزان قوى عمالي رادع صلب المؤسسة.
هذا وقد التأمت خلال اليوم الثاني ورشتان تكوينيتان حول: الحق النقابي والهيكلة داخل الاتحاد العام التونسي للشغل نشطهما الأخوان المولدي القراوي ونوار المعلمي.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.