Pollution de la plage de Slimane : analyses en cours après la découverte de poissons morts    Alerte rouge pour les PME industrielles en Tunisie : la moitié menacée de disparition    Secousse de magnitude 3,2 enregistrée à Gafsa    La JSK terrassée par l'ESZ : La défense, un point si faible    Ballon d'Or 2025 : à quelle heure et sur quelle chaîne voir la cérémonie    L'ESZ s'impose avec brio à Kairouan : Rachat fracassant    Coupe de la CAF – l'ESS rentre avec un but de retard de Tanzanie : Une fin de match manquée    105 000 visas Schengen délivrés aux Tunisiens en 2024 avec un taux d'acceptation de 60 %    Alerte météo : Pluies orageuses et grêle prévues jusqu'à 70 mm en Tunisie !    Retrouvé en Libye après une semaine de terreur : le bateau de migrants tunisiens disparu    Port de Radès : saisie de drogue et arrestations dans les rangs de la douane    Clôture du festival du film de Bagdad: Le film tunisien « Soudan Ya Ghali » remporte le prix du meilleur documentaire    Reconnaissance de l'Etat palestinien : une réaction aux dérives de Netanyahou, selon Ahmed Ounaies    Pluies diluviennes en Espagne : un mort, transports aériens et ferroviaires paralysés    Grève générale en Italie contre l'agression à Gaza : « Que tout s'arrête... la Palestine dans le cœur »    Mardi prochain, le 1er du mois de Rabi Ath-thani 1447 de l'hégire    Cybercriminalité : Le Ministère de l'Intérieur passe à l'offensive !    À quoi ressemblera le tourisme tunisien en 2030 ?    Séisme de magnitude 4,8 frappe la mer Egée en Turquie    Intempéries en Tunisie : appels à la vigilance sur les routes du nord et du centre    Hasna Jiballah plaide pour un accès facilité des sociétés communautaires au financement    Arrêt de production et pertes : Les Ciments de Bizerte au bord du gouffre financier    Les barrages tunisiens en chiffres    Ordre des avocats : Sofiane Belhaj Mohamed élu président de la section de Tunis    Visas pour la France : des procédures encore complexes pour les Tunisiens    Saint-Tropez sourit à Moez Echargui : titre en poche pour le Tunisien    Ordre des avocats, Anne Guéguen, Alzheimer …Les 5 infos du week-end    Des drones signalés en Méditerranée au-dessus de la flottille Al Soumoud    Pollution marine à Soliman : une mer jaune et des poissons morts sèment l'inquiétude    Le ministre des Affaires Etrangères participe à la 80eme session de l'Assemblée Générale des Nations Unies à New York    Incident sur le terrain : Gaith Elferni transporté à l'hôpital après un choc à la tête    Visas Schengen : la France promet des améliorations pour les Tunisiens    Anne Guéguen : c'est un devoir moral et politique de reconnaître la Palestine    Maher Medhioub tire à boulets rouges sur Mziou, Abbou et Mahfoudh    Zaghouan : un groupe belge claque la porte sans crier gare, 250 salariés en détresse    Dernier rappel : Déposez votre deuxième tranche d'acompte avant le 25 septembre !    Eclipse de l'Equinoxe: un spectacle rare à ne pas manquer dans l'hémisphère sud !    Le Royaume-Uni s'apprête à reconnaître l'Etat de Palestine    L'Italie adopte une loi pionnière sur l'intelligence artificielle    Moez Echargui en finale du Challenger de Saint-Tropez    Cinéma : Dorra Zarrouk et Mokhtar Ladjimi sous les projecteurs du Festival de Port-Saïd    La pièce de théâtre tunisienne « Faux » triomphe en Jordanie et remporte 3 prix majeurs    Youssef Belaïli absent : La raison dévoilée !    Sfax célèbre l'humour à l'hôtel ibis avec ibis Comedy Club    La Bibliothèque nationale de Tunisie accueille des fonds de personnalités Tunisiennes marquantes    Fadhel Jaziri: L'audace et la norme    Mois du cinéma documentaire en Tunisie : une vitrine sur le cinéma indépendant et alternatif    Fadhel Jaziri - Abdelwahab Meddeb: Disparition de deux amis qui nous ont tant appris    







Merci d'avoir signalé!
Cette image sera automatiquement bloquée après qu'elle soit signalée par plusieurs personnes.



La course pour le trophée a commencé
Meilleurs employeurs tunisiens 2016
Publié dans La Presse de Tunisie le 19 - 04 - 2016

Pour 2016, les inscriptions sont déjà ouvertes pour le programme international «Best places to work for in Tunisia» qui récompense , chaque année, les meilleurs employeurs en Tunisie et dans plusieurs pays dans le monde.
C'est pour la deuxième année consécutive que le programme du meilleur employeur tunisien est organisé par l'institut américain ‘'Best Companies Group''. L'objectif consiste à rendre hommage aux sociétés tunisiennes et multinationales opérant en Tunisie qui offrent le meilleur environnement de travail et savent attirer et retenir leurs collaborateurs. L'employé est appelé à faire de son mieux pour améliorer sa situation professionnelle mais aussi pour renforcer la compétitivité de l'entreprise dans laquelle il travaille.
A noter que l'édition 2015 de ce concours a enregistré la participation de nombreuses entreprises qui se sont distinguées par la mise en place de pratiques innovantes et avant-gardistes en matière de gestion des ressources humaines, dans le but d'assurer un plus grand engagement de la part des collaborateurs.
Meilleures conditions de travail
De nos jours, l'entreprise ne peut faire face à la concurrence que par la qualité de ses travailleurs. Plusieurs entreprises souffrent, aujourd'hui, d'un faible taux d'encadrement, ce qui ne leur permet pas de bien se positionner sur le marché international. D'où la nécessité de savoir motiver les collaborateurs et les inciter à fournir les meilleures prestations. Le rendement et la performance des employés ne se limitent pas aux primes et aux augmentations salariales — qui sont certes nécessaires — mais aussi à l'environnement du travail qui doit être stimulant. La formation et le recyclage ainsi que les missions d'études à l'étranger sont nécessaires pour l'effectif.
Le prix accordé dans le cadre dudit programme international est comparable à une certification dédiée aux entreprises appliquant les critères d'excellence en matière de conditions de travail. Cette distinction donne la possibilité à chaque entreprise de bien se positionner sur le marché, devenir plus compétitive et renforcer son effectif par le recrutement de nouveaux collaborateurs qualifiés et de haut niveau. L'entreprise lauréate exposera son expérience enrichissante et réussie aux autres.
A la faveur de ce programme, qui va attirer des entreprises performantes lors de cette édition 2016, le réseau des meilleurs employeurs en Tunisie sera renforcé. Des rencontres planifiées sont programmées pour permettre l'échange sur les meilleures pratiques dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Les résultats du programme 2016 seront annoncés lors de la cérémonie de remise des trophées, prévue au mois de décembre prochain. Toutes les entreprises intéressées peuvent s'inscrire en téléchargeant le formulaire d'inscription sur le site web www.meilleuremployeurentunisie.com


Cliquez ici pour lire l'article depuis sa source.