Afin de lutter contre le chômage, le gouvernement a encouragé les jeunes diplômés à créer leurs propres entreprises. L'Agence nationale pour l'emploi et le travail indépendant a pris en considération cette décision et s'est fixé comme objectif d'aider les jeunes promoteurs à concrétiser leur désir d'autonomie et leur esprit d'initiative. « L'Espace entreprendre » (فضاء المبادرة) organise donc des séminaires de formation périodique intitulée CEFE. Le dernier en date a démarré le 11-08-2008 et a duré 20 jours. Mi. août, le thermomètre indique la température la plus élevée pendant cette saison. 24 candidats ainsi que 2 facilitateurs (les encadreurs) sont venus pour participer à cette formation. Tous les jours, matin et après-midi, du lundi au lundi suivant sans interruption, pendant 20 jours, la salle de formation de l'Espace entreprendre » est occupé par 24 demandeurs d'information, motivés par le désir d'apprendre, deux facilitateurs donneurs d'informations et mus par le plaisir de bien apprendre à apprendre, sont présents. Une nouvelle famille a vu le jour le 11 août dernier : une mère, un père (les facilitateurs), une grande fratrie composée de 17 femmes et de 7 hommes a investi l'espace de formation. 24 personnes d'âge et de niveau social différent mais qui possèdent, tous, des idées de projets et l'intention de les réaliser, ces projets variant entre l'entreprise artisanale, industrielle, agricole et de services. La formation CEFE leur a permis de développer leurs capacités et leur a donné l'occasion d'apprendre des activités variées. Elle leur a appris aussi les démarches préliminaires indispensables pour l'installation de leurs entreprises, l'étude du marché, l'étude technique, le choix de la forme juridique, les modalités du financement, ainsi que les dispositions faites par l'Etat pour alléger les charges sociales aux jeunes entrepreneurs. Des responsables nommés « personnes ressources » ont étés invités représentant la Caisse nationale de la sécurité sociale, la recette des finances, la Banque tunisienne de solidarité, l'Agence de promotion de l'Industrie, et l'organisme national de l'artisanat. Leur tâche était d'expliquer aux candidats les procédures d'affiliations, leurs devoirs et les avantages prévus aux nouveaux promoteurs. Cette formation utilise une approche personnalisée, basée sur l'apprentissage par l'action où les participants jouent un double rôle, celui du récepteur mais aussi celui de l'émetteur. Cela les met en mesure d'évaluer eux-mêmes leurs propres capacités et ressources. Le 30 Août 2008, la mission prend fin, les membres de la famille doivent se quitter, chacun suivra son destin, mais ce qui est certain c'est pue certaines entreprises vont être fondées, un nouveau personnel sera recruté et les vies de plusieurs personnes vont être changées et c'était là le but ultime du CEFE : « Changer de comportement, entamer une nouvelle vie ».
