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"SME Business Training & Coaching Loop", le programme de la GIZ pour le soutien des PME tunisiennes
Publié dans Business News le 20 - 01 - 2023

Une réunion d'information sur le programme "SME Business Training & Coaching Loop" a été organisée, vendredi 20 janvier 2023, par la Chambre de commerce et d'industrie de Sfax en partenariat avec le ministère de l'Industrie, des Mines et de l'Energie avec l'appui de l'agence allemande de coopération internationale GIZ.
Ce programme vise à renforcer les compétences managériales des PME pour l'amélioration de leurs rentabilités et de leurs productivités à travers des actions de diagnostic-formation et de coaching individuel selon les besoins.

Dans une déclaration donnée à la presse aujourd'hui, l'experte technique auprès de la GIZ, Bochra Ben Moussa, a indiqué qu'il s'agit d'un projet initié par la GIZ et intitulé "Croissance qualitative pour l'emploi". Il est exécuté en coopération avec le ministère de l'Industrie et financé par le ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ) et l'Union européenne (UE).
L'experte a précisé que le projet colle à la stratégie industrielle pour l'horizon 2035 du ministère de l'Industrie. Il ambitionne de soutenir l'industrie et les entreprises tunisiennes en particulier les PME, notamment suite à la pandémie du Covid-19 ainsi que la guerre en Ukraine et leurs répercussions. Il vise à améliorer la compétitivité des sociétés et leur résilience, pour qu'elles puissent faire face aux difficultés et aux défis intérieurs et extérieurs auxquels elles font face.

Le projet couvre quatre domaines : les conditions cadres (les réformes), l'innovation (en particulier le green business), le développement des exportations et la résilience, a-t-elle noté.
Il cible les entreprises industrielles et de services liés à l'industrie, ayant au moins deux années d'activité, enregistrées au Registre National des Entreprises (RNE), et répondant aux critères de sélection fixés préalablement notamment la stabilité financière et un effectif compris entre 10 et 199 employés. Pour sa part, le chef d'entreprise doit être réceptif à la formation et aux conseils fournis.

Notons que la GIZ offrira aux entreprises acceptées un appui technique via des cycles de formation et des coachings, après un diagnostic, pour mettre en place, in fine, une vision à long terme. Le cursus s'étendra sur six mois.


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