La participation de la femme tunisienne à la vie économique a connu un développement rapide au cours des trente dernières années, c'est ce qu'a été révélée récemment une étude sur l'entreprenariat féminin au Maghreb. Cette étude a été réalisée par le cabinet Pro Act pour le compte de l'Association des femmes chefs d'entreprises du Maroc (Afem), dans le cadre du programme Invest in Med financé par la Commission européenne. Il en ressort selon cette étude que la chambre des femmes chefs d'entreprises de la Tunisie, qui comptait au début de sa création moins de 200 adhérentes, en compte aujourd'hui plus de 18 000. Bien entendu, les femmes gérant d'une part des entreprises employant plus d'une centaine de personnes et d'autre part des femmes ayant des micro-entreprises de deux personnes. En effet, le taux de d'activité féminin au niveau du Maghreb reste très faible, à hauteur de 22% par rapport aux pays de l'Europe qui est en moyenne de 63%. Par ailleurs, la même étude montre que le taux d'emploi est en moyenne de 26% en Tunisie, de 27% au Maroc, de 15,5% en Algérie. Le taux de féminisation de la population active est concentré au niveau du service au Maroc comme en Tunisie dont le statut socioprofessionnel est majoré par les «indépendants» en Tunisie et les «aides familiales» au Maroc. Cependant, en Algérie, le taux de féminisation de la population active est concentré au niveau de l'industrie.
