Pour une meilleure croissance du rythme de création des entreprises et des emplois, la Tunisie compte essentiellement sur le concept de l'essaimage. Cette démarche consiste, pour une entreprise, à aider un de ses salariées à créer sa propre affaire. L'aide apportée peut être matérielle, financière, logistique ou commerciale. En Tunisie, l'essaimage peut concerner également les personnes externes à l'entreprise. L'entreprise essaimeuse s'engage à garantir l'écoulement de la production pour un plafond de 100 mille dinars par an. A ce propos, 309 projets sont identifiés dans le cadre de l'essaimage, dont la moitié est déjà entrée en production créant ainsi 20.000 emplois. La Tunisie table sur la création de 7.000 entreprises via l'essaimage d'ici la fin de l'année 2009. Les grandes entreprises publiques et privées sont concernées par ce programme ambitieux qui vise à soutenir le développement local et régional pour une meilleure utilisation du potentiel humain disponible. A cet effet, la Tunisie ne cesse d'intensifier ses efforts pour consolider la dynamique de création d'entreprises au moyen de l'essaimage. Parmi les priorités de cette stratégie nationale, on peut citer le renforcement et l'amélioration de la qualité des services fournis par les structures d'appui à la création d'entreprise. On comprend mieux l'importance accordée à l'essaimage, car cette démarche, aura un effet accélérateur sur le rythme d'innovation au sein des entreprises essaimeuses. De ce fait, les ressources humaines seront de plus en plus mieux gérées, la compétitivité des entreprises sera renforcée et la culture entrepreneuriale sera bien propagée parmi les jeunes prometteurs, start-up et diplômés de l'enseignement supérieur. L'essaimage représente une solution bien rodée pour augmenter le volume d'embauche, améliorer la rentabilité et assurer un progrès à l'échelle micro et macroéconomique pour le bien-être social et économique national.
