Le centre Africain de perfectionnement des journalistes et communicateurs (CAPJC) a organisé le 18 novembre 2015, un atelier consacré au développement du système de formation dans le secteur de la presse et de la communication et à la mise en place d'une stratégie à cet effet. D'après un communiqué publié par le CAPJC, l'atelier s'est déroulé avec la participation de la fondation Friedrich Naumann, partenaire principal du centre depuis 1983, des responsables des institutions de formation à l'instar de l'Institut de presse et des Sciences de l'Information, des professionnels du secteur à l'instar du Syndicat national des journalistes tunisiens et la fédération tunisienne des directeurs de journaux et des responsables de la presse publique notamment la TAP et la radio et télévision nationales ainsi que des membres du Conseil scientifique et administratif du centre. Cet atelier entre dans le cadre d'une nouvelle approche adoptée par le Centre et basée sur l'ouverture à la communauté professionnelle nationale et son implication dans le processus de la réforme. Le directeur du centre a, dans ce cadre, présenté les différentes entraves rencontrées et notamment celles relatives au système juridique au développement des ressources humaines, financières et technologiques.
Les participants ont, par ailleurs, appelé a la réhabilitation et au soutien des ressources humaines, au développement de l'apprentissage à distance e-learning, à établir une politique de formation (stratégie, contenu, application) et à convertir le CAPJC en un centre d'expérience au service des médias tunisiens et en faire un pôle d'innovation dans le domaine de l'information et de la communication.
