Le ministère de la Formation professionnelle et de l'Emploi annonce, dans un communiqué, la parution au Journal officiel de la République tunisienne du 14 mai 2011, du décret d'application fixant les dispositions du décret-loi relatif à la mise en œuvre du programme de recrutement dans la fonction publique. Le ministère précise que les recrutements dans le secteur public seront, cette année et pour la première fois, ouverts uniquement aux chômeurs inscrits au réseau des Bureaux de l'emploi et du travail indépendant. Ces recrutements seront organisés selon des dispositions exceptionnelles qui consistent, pour la première fois également, en l'adoption du principe de concours sur dossiers avec la possibilité de passer des épreuves orales ou appliquées si cela est nécessaire. Le classement des candidats se fera selon cinq critères d'évaluation: l'année du diplôme, l'âge du candidat, la situation familiale, la mention obtenue dans le diplôme scientifique et les stages de formation non inclus dans le programme d'études. Les critères suivants seront utilisés pour calculer un score /100 : 1) Année du diplôme /30 2) Age du candidat / 20 3) Situation familiale / 10 4) Mention du diplôme /20 5) Stages /20 La somme de ces critères (*70%) sera augmentée de la note du test psychotechnique (*30%). Il sera procédé, pour la première fois, au regroupement de la plupart des offres de concours sur un site web lancé à l'initiative du ministère de la Formation professionnelle et de l'Emploi, en partenariat avec tous les ministères et les établissements publics concernés. Le site sera opérationnel au cours de la semaine prochaine. Le ministère des Affaires sociales lance ses recrutements Le ministère des Affaires sociales ouvre 21 concours pour le recrutement de 607 personnes. Les modalités d'inscription à ces concours sont disponibles dans le guide de l'utilisateur publié sur le site www.concours.gov.tn.
